About this role
Unser Mandant ist eine international erfolgreiche, inhabergeführte Unternehmensgruppe aus dem Industrieumfeld mit rund 950 Beschäftigten im Verbund. Durch die breite Aufstellung in spezialisierten B2B-Märkten steht das Unternehmen für hohe wirtschaftliche Stabilität und langfristige Ausrichtung. Für den verkehrsgünstig gelegenen Führungsstandort im Rhein-Kreis Neuss suchen wir Verstärkung für das bestehende Buchhaltungsteam. Vor Ort erwartet Sie eine offene, familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem stark ausgeprägten Teamgeist. Aufgaben und Tätigkeiten - Operatives Tagesgeschäft: Abwicklung der kompletten Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung inklusive Unterstützung in der Anlagenbuchhaltung. - Rechnungs- und Zahlungsverkehr: Prüfung, Kontierung und Verbuchung von Ein- und Ausgangsrechnungen sowie manuelles Einstellen von Lieferantenrechnungen. - Zahlläufe & Banken: Erstellung von Zahlläufen, Ausführung von Zahlungen sowie Überwachung und Buchung von Zahlungseingängen. - Klärung & Mahnwesen: Eigenständige Kontenklärung bei Differenzen oder Abweichungensowie Durchführung des Mahnwesens in enger Abstimmung mit dem Vertrieb. - Meldewesen & Compliance: Fristgerechte Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und weiteren statistischen Meldungen (z. B. Intrastat-Meldungen). - Abschlussarbeiten: Aktive Vorbereitung und Mitwirkung bei der Durchführung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB (u. a. Einbuchen von Abgrenzungen, Rückstellungen und Abschreibungen). - Spartenbetreuung: Buchhalterische Betreuung verschiedener Gesellschaften innerhalb des Unternehmensverbunds. Sie bringen folgende Qualifikationen mit: - Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen (z. B. als Steuerfachangestellter [m/w/d]) oder eine vergleichbare Qualifikation. Eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) ist von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung. - Berufserfahrung: Mindestens 3 Jahre fundierte Praxiserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise im Umfeld eines produzierenden Unternehmens / der Industrie. - Systemkenntnisse: Sicherer Umgang mit einem gängigen ERP-System, bevorzugt SAP (Modul FI), sowie gute MS-Office-Kenntnisse. - Sprachkenntnisse: Gutes und sicheres Ausdrucksvermögen in Deutsch - Arbeitsweise & Persönlichkeit: - Hohes Maß an Genauigkeit, Zuverlässigkeit und ein starkes Zahlenverständnis. - Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise. - Hohe Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Freude an einem kollegialen Miteinander. Das bieten wir Ihnen: - Vergütung & Absicherung: Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit (40 Std./Woche) mit einer leistungsgerechten Vergütung in Höhe von 12,5 Monatsgehältern (inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld / Erfolgsprämie). - Strukturierte Einarbeitung: Eine gründliche, fachlich fundierte und sorgfältige Einarbeitung durch ein engagiertes und hilfsbereites Team, sodass Sie sich schnell und sicher in Ihrem neuen Aufgabenbereich einfinden. - Arbeitsklima & Teamgeist: Eine sehr angenehme, offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der das Motto „Jeder hilft jedem“ gelebt wird – abgerundet durch gemeinsame Teamevents und spektakuläre Betriebsfeiern. - Unternehmen & Kultur: Kurze Wege, flache Hierarchien und ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe in einem krisensicheren, familiengeführten Industrieunternehmen. - Flexible Arbeitszeiten: Planbare und flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeitregelung (Arbeitsbeginn zwischen 07:00 und 09:00 Uhr nach Absprache). Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kreditorenbuchhaltung, Zahlungsverkehr, Mahn- und Klagewesen, Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Debitorenbuchhaltung, Finanzbuchhaltung, Rechnungslegung nach HGB