About this role
Stellenangebotsart Im Beruf Arbeitgeber/Dienstherr Land Rheinland-Pfalz Einsatzdienststelle Wasserschutzpolizeistation St. Goar Arbeitsort St. Goar Beginn der Tätigkeit 2027-01-01 Offene Stellen 1 Arbeitszeit 18 Stunden Das Polizeipräsidium Einsatz, Logistik und Technik (PP ELT) ist „DER“ Dienstleister der Polizei Rheinland-Pfalz. Fachlichkeit und Zuständigkeit der sieben Abteilungen des PP ELT umfassen die spezifische Einsatzunterstützung auf Landes- und Bundesebene (Bereitschaftspolizei und Spezialeinheiten) sowie die Einsatzkompetenz auf den schiffbaren Wasserstraßen des Landes (Wasserschutzpolizei). Die Aufgabenwahrnehmung in den Bereichen Beschaffung, Technik und Gesundheitsmanagement erfolgt in landesweiter Zuständigkeit für alle Polizeibehörden sowie für weitere Behörden und Organisationen mit Sicherheitsauftrag des Landes Rheinland-Pfalz. Hinzu kommen die Verwaltung des Personals und des Haushalts sowie der Liegenschaften des Präsidiums. Standorte des Präsidiums befinden sich im gesamten Bundesland. Liegenschaften in Mainz, Enkenbach-Alsenborn, Koblenz und Wittlich-Wengerohr werden ergänzt um insgesamt sieben Wasserschutzpolizeistationen und Außenstellen sowie um den Standort der Polizeihubschrauberstaffel in Winningen. Aufnahme des Wirkbetriebs des PP ELT ist 2017; die Zahl der Beschäftigten beläuft sich auf rund 1.950 Personen. Zur Verstärkung der Abteilung Wasserschutzpolizei suchen wir zum 1. Januar 2027 in Teilzeit (18 Stunden/Woche) unbefristet eine Mitarbeiterin oder einen Mitarbeiter (m/w/d) für das Geschäftszimmer der Wasserschutzpolizei-Station St. Goar (Kennziffer 16/3/GOA/2026) Dienstort: St. Goar Ihre Aufgaben - Umfassende Bürokoordination und Sekretariatsarbeit sowie Entlastung der WSP-Stationsleitung und Sachbearbeitung Einsatz von den administrativen Aufgaben des laufenden Tagesgeschäftes - Erledigung von Routinekorrespondenz - Zentrale Sichtung, Steuerung und Bearbeitung des schriftlichen und elektronischen Posteingangs und -ausgangs - Zentrale Annahme der Telefongespräche sowie Entgegenahme und Weiterleitung von Bürgerbegehren - Führung von Wiedervorlagen - Vorgangsverwaltung im polizeilichen Vorgangsverwaltungssystem - Erstellen von Statistiken und Auswertungen sowie Führen von Listen - Archivierung und Aktenpflege - Bearbeitung der elektronischen Aktenführung sowie der E-Akte in Strafsachen - Bearbeitung der Zeitwirtschaft mit TEMPUS - Rechnungssachbearbeitung - Eigenständige Koordination von Abfragen, z. B. Urlaubsvorplanung. Anforderungsprofil - Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellte/n oder eine vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung - Kenntnisse in der Aufbau- und Ablauforganisation der Abteilung Wasserschutzpolizei und dem Polizeipräsidium Einsatz, Logistik und Technik - Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit - Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise - Hilfsbereitschaft und hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft - Auffassungsgabe sowie Denk- und Urteilsvermögen - Kenntnisse in den schifffahrtspolizeilichen Strukturen - Kenntnisse in Outlook, Word, Excel - Soweit es sich bei der ausgeschriebenen Stelle um eine sogenannte „sicherheitsempfindliche Tätigkeit“ handelt, ist die endgültige Übertragung dieser Stelle abhängig von der erfolgreich und erkenntnisfrei abgeschlossenen Sicherheitsüberprüfung nach dem LSÜG (Landessicherheitsüberprüfungsgesetz). Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt. Unser Angebot Im Rahmen der Unterstützung einer guten Work-Life-Balance sowie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf bieten wir eine möglichstflexible Dienstzeitgestaltung. Das Wohlbefinden unserer Beschäftigten steht an oberster Stelle und wird daher durch ein ausgeprägtes **Behördliches Gesundheitsmanagement **unterstützt. Wir legen Wert auf persönliche Gestaltungsspielräume in einer wertschätzenden, vertrauensvollen Arbeitsumgebung und geben Möglichkeiten zur gezielten, fachlichen Aus- und Weiterbildung. Wir bieten Ihnen für diesen abwechslungsreichen und interessanten Aufgabenbereich bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrages der Länder (TV-L). Die Entgelttabelle finden Sie unter http://oeffentlicher-dienst.info/tv-l/allg / ( http://oeffentlicher-dienst.info/tv-l/allg /) . Die zu besetzende Stelle umfasst eine durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit von 18 Stunden. Werte Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Wir sind bestrebt, den Frauenanteil unserer Beschäftigten zu erhöhen und daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ein Nachweis über die Schwerbehinderteneigenschaft ist der Bewerbung beizufügen. Eine Einstellung in den öffentlichen Dienst des Landes Rheinland-Pfalz darf nur erfolgen, wenn Sie die Gewähr dafür bieten, jederzeit für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes und der Verfassung für Rheinland-Pfalz einzutreten. Im Falle einer Einladung zum Auswahlgespräch übersenden wir Ihnen mit der Einladung per E-Mail die Verwaltungsvorschrift ‚Pflicht zur Verfassungstreue im öffentlichen Dienst‘ vom 7. Juli 2025, die zugehörige ‚Belehrung über die Pflicht zur Verfassungstreue im öffentlichen Dienst‘ (Anlage 1) sowie die ‚Liste extremistischer Organisationen‘ (Anlage 2) mit der Bitte, die unterschriebene Erklärung zur Verfassungstreue zum Auswahlgespräch mitzubringen. Die Verwaltungsvorschrift, die 'Belehrung über die Pflicht zur Verfassungstreue im öffentlichen Dienst‘ sowie die ‚Liste extremistischer Organisationen‘ finden Sie zu Informationszwecken auf der Website https://www.polizei.rlp.de/karriere/downloads ( https://www.polizei.rlp.de/karriere/downloads ) unter dem Reiter ‚Für die Bewerbung als Verwaltungsbeamtin/ Verwaltungsbeamter sowie Tarifbeschäftige/Tarifbeschäftigter‘. Die Berücksichtigung der Bewerbung im Auswahlverfahren ist abhängig von der elektronischen Übersendung der ausgefüllten und unterzeichneten Zustimmungserklärung zur Zuverlässigkeitsüberprüfung gem. § 67 Abs. 1 Satz 1 Nr. 1 POG; eine Ablichtung Ihres Personalausweises oder Reisepasses ist beizufügen. Mit der Abgabe der Erklärung stimmen Sie – vorbehaltlich des Vorliegens der formalen Bewerbungsvoraussetzungen – einer Überprüfung Ihrer Person anhand eines Datenabgleichs mit den Datenbeständen u. a. der Polizeien des Bundes und der Länder sowie des Verfassungsschutzes zu, vgl. § 67 Abs. 3 Satz 2 POG. Die Zustimmungserklärung zur Zuverlässigkeitsüberprüfung finden Sie auf der Website https://www.polizei.rlp.de/karriere/downloads ( https://www.polizei.rlp.de/karriere/downloads ) unter dem Reiter ‚Für die Bewerbung als Verwaltungsbeamtin/ Verwaltungsbeamter sowie Tarifbeschäftige/Tarifbeschäftigter‘. Es wird darauf hingewiesen, dass die zu unterzeichnenden Unterlagen im späteren Verlauf des Auswahlverfahrens im Original vorzulegen sind. Kontakt Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Herr Steffen Lübke (Tel.: 06741/9204-200) der Abteilung Wasserschutzpolizei, für personalrechtliche Fragestellungen Frau Annika Schmitt (Tel.: 06131/65-87314) aus dem Sachgebiet PV 3 - Personal/Soziales gerne zur Verfügung. Bitte senden Sie Ihre deutschsprachigen vollständigen Bewerbungsunterlagen fristgerecht bis spätestens zum 19. August 2026 an das Polizeipräsidium Einsatz, Logistik und Technik Sachgebiet Personal/Soziales Postfach 100 131 55133 Mainz Gerne können Sie diese parallel elektronisch (eine zusammenhängende PDF-Datei, maximal 5 MB) an PPELT.PV3.Bewerbungen(at) polizei.rlp.de ( https://karriere.rlp.de/im-beruf/detail?tx_rlpjobportal_rlpjobportalfe%5Baction%5D=show&tx_rlpjobportal_rlpjobportalfe%5Bcontroller%5D=Stellenboerse&tx_rlpjobportal_rlpjobportalfe%5Bstellenboerse%5D=19211&cHash=d86539eb69cb4596517cda5266b576fd #) senden. Bitte stellen Sie uns ausschließlich Kopien (ohne Mappe, Heftung oder Büroklammern) zur Verfügung. Es erfolgt keine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen, diese werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet. Die Datenschutzerklärung zur Informationspflicht nach Artikel 13 und 14 der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) finden Sie im Internetauftritt der Polizei Rheinland-Pfalz unter: https://www.polizei.rlp.de/ueber/datenschutz ( https://www.polizei.rlp.de/ueber/datenschutz ) . Bewerbungsadresse Land Rheinland-Pfalz Polizeipräsidium Einsatz, Logistik und Technik Dekan-Laist-Straße 7 55129 Mainz E-Mailadresse für Anfragen [email protected] Zusätzliche Bewerbungsarten E-Mail Internetadresse des Arbeitgebers http://www.polizei.rlp.de ( http://www.polizei.rlp.de /) Anlagen zur Bewerbung - Ende der Bewerbungsfrist 19.08.2026 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Akten, Schriftgut verwalten, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Microsoft Office, Postbearbeitung, Zeiterfassungssysteme (Einsatz und Auswertung), Büroorganisation, Büromanagement, Korrespondenz