About this role
RESPONSABILITÉS : Le Responsable d'un habitat inclusif pour personnes en situation de handicap assure les missions suivantes : - Être ambassadeur du projet auprès des partenaires du territoire, des familles et des personnes en situation de handicap, - Veiller à la cohésion du groupe et faciliter le bien vivre ensemble, - Assister les colocataires dans leurs activités quotidiennes collectives, et dans leur quête d'autonomie, - Stimuler le développement cognitif des colocataires, - Animer les réunions des colocataires, - Favoriser la vie en collectivité, - Aider les colocataires à retrouver une place dans la société, une identité et contribuer à leur épanouissement social, - Animer la vie à l'intérieur et à l'extérieur de la colocation, notamment au-travers de la mise en place de partenariats avec le tissu associatif local et la formalisation du Projet de Vie Social et Partagé (PVSP) de la Villa, - S'assurer auprès du prestataire de service à domicile intervenant au sein de la villa que les plannings d'interventions sont conformes aux besoins quotidiens de chacun mais également aux besoins collectifs du groupe, - Être l'interface avec le bailleur, - Participer à la dynamique de réseau du Club des Six. PROFIL RECHERCHÉ : Votre savoir-faire - Vous maitrisez le travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire : vous êtes moteur et soutien pour vos collègues, - Vous concevez et conduisez des projets en vous adaptant aux envies et aux possibilités de chacun, - Vous coordonnez l'animation des activités éducatives collectives, - Vous entretenez les liens avec les familles et les représentants légaux, - Vous êtes l'interlocuteur des institutionnels locaux tels que le Conseil Départemental, la MDPH, la CAF, le SAMSAH et de vos partenaires associatifs locaux. Votre savoir être - Votre rigueur et votre sens de l'organisation, - Votre disponibilité, - Votre capacité de communication avec différents niveaux d'interlocuteurs : les intervenants, l'équipe RH, l'Animateur Habitat Inclusif, les familles, les institutionnels, votre hiérarchie, - Votre sens de l'écoute et de remise en question, - Votre capacité d'adaptation.