About this role
Poste à pourvoir L'équipe pluridisciplinaire se compose, d'éducateur·rices Spécialisé·es, d'assistantes sociales, d'un psychologue, d'une responsable des suivis Post-Hébergement et de la direction. L'équipe se veut dynamique et engagée. La Maison d'Accueil Parenté engage un.e : Un·e Educateur·rice Spécialisé·e Contrat : CDI- temps plein Circonstances particulières de travail Régime de travail : Horaires variables (prestations les matins, de jour ou en soirée) du lundi au vendredi. Des week-end et jours fériés. 1 Semaine de garde appelable rémunérée toutes les 5 semaines. Missions Sous la responsabilité de la Directrice de la Maison d'Accueil Parenté et en étroite collaboration avec vos collègues, vous aurez pour missions : Axe 1: L'accueil, l'installation et l'intégration de la famille lors de son arrivée. Axe 2 : L'accompagnement socio-éducatif de l'ensemble des membres de la famille (enfants accueillis dès la naissance et sans limites d'âge (possibilité d'accueil pour un ou plusieurs enfants majeurs)). Spécificités d'accueil : Familles de 2 à 6 personnes, parents majeurs ou mineurs d'âge, accueil des femmes enceintes (à partir du 3e mois de grossesse). Soutien à la parentalité. Axe 3 : Suivi des dossiers en système de références, accompagnements sociaux, accompagnement à la recherche d'un logement. Axe 4 : Gestion de la vie quotidienne au sein de l'institution, mise en place et encadrement d'activités individualisées et/ou communautaires. Axe 5 : Accompagnement individualisé de suivi Post-Hébergement des familles sortantes en binôme avec le membre de l'équipe dédié à cette mission. Profil recherché, compétences, formation, expérience : · Diplôme exigé : Bachelier Educateur A1 · Expérience requise : Expérience fortement souhaitée dans le secteur du sans-abrisme et ou dans l'accompagnement des familles et/ou dans le secteur de la petite enfance et/ou de l'Aide à la Jeunesse. · Être familiarisé à l'approche systémique · Gestion de conflits, du stress et capacité à prendre du recul · Capacité d'observation et d'analyse · Capacité rédactionnelle, et communication orale en français · Capacité à travailler tant en équipe que de manière autonome · Connaissance d'une autre langue est un atout · Respect du secret professionnel · Maîtrise de la suite office (Word, Excel...) Profil recherché, compétences, formation, expérience : · Diplôme exigé : Bachelier Educateur A1 · Expérience requise : Expérience fortement souhaitée dans le secteur du sans-abrisme et ou dans l'accompagnement des familles et/ou dans le secteur de la petite enfance et/ou de l'Aide à la Jeunesse. · Être familiarisé à l'approche systémique · Gestion de conflits, du stress et capacité à prendre du recul · Capacité d'observation et d'analyse · Capacité rédactionnelle, et communication orale en français · Capacité à travailler tant en équipe que de manière autonome · Connaissance d'une autre langue est un atout · Respect du secret professionnel · Maîtrise de la suite office (Word, Excel...) Posture de travail Faire preuve de rigueur, de proactivité, gestion du cadre, polyvalence, flexibilité et ponctualité. Nous offrons Equipe pluridisciplinaire dynamique et engagée Contrat de Remplacement - temps plein Régime de travail 37h/semaine (horaires variables) Rémunération selon les barèmes COCOF, CP 319.02 et votre ancienneté 5 jours de congé extra-légaux non-marchands Une assurance groupe Une assurance hospitalisation après 1 an d'ancienneté Intervention à 100% des frais de transport en commun ou 0,37/km à vélo/trottinette ou forfait sectoriel en voiture. Equipement : Pc portable, GSM professionnel