About this role
Rode Kruis-Vlaanderen is dé werkgever voor gemotiveerde kandidaten die alles uit hun job willen halen met het oog op een bloeiende carrière. Van jobs in verpleegkunde en labo's, sociale hulpverlening, IT- HR- en managementfuncties, help ons helpen en maak er je job van! Heb jij een passie voor HR en payroll, werk je graag binnen een dynamisch team én verkies je een professionele organisatie waar jouw werk er écht toe doet? Dan hebben wij goed nieuws: het payrollteam van Rode Kruis-Vlaanderen zoekt een ervaren collega om ons team te versterken! Functiebeschrijving Als Senior Payrollbeheerder ben je verantwoordelijk voor een of meerdere entiteiten binnen onze organisatie. Je combineert je technische payrollkennis met een adviserende rol voor collega's en leidinggevenden. Concreet betekent dit dat je: Zelfstandig de volledige loonverwerking (van A tot Z) beheert voor jouw entiteiten. Expert bent in sociale wetgeving, payrollprocessen en cao's. Het eerste aanspreekpunt bent voor medewerkers en leidinggevenden bij payroll- en HR-vragen. Complexe dossiers behandelt zoals en warm wordt van termen als "variabele uurroosters", "nachttarieven en toeslagen" en "decemberafrekening". Ondersteuning krijgt van de Administrators voor de meer uitvoerende taken Werkt met systemen zoals SD Worx eBlox , Protime (tijdregistratie) en SAP SuccessFactors . Wist je dat Rode Kruis-Vlaanderen meer dan 1900 medewerkers telt, verspreid over verschillende paritaire comités (zorg, horeca, opvangcentra...)? Geen dossier is hier saai. Je bent een ervaren payrollspecialist die autonoom en nauwkeurig te werk gaat. Je denkt oplossingsgericht, houdt van cijfers en werkt graag in team. Jij brengt mee: Een bachelor- of masterdiploma of gelijkwaardige ervaring. Enkele jaren ervaring in payrollverwerking. Grondige kennis van Belgische sociale wetgeving. Sterke administratieve vaardigheden en oog voor detail. Teamspirit, leergierigheid en een proactieve houding. Vlotte communicatie (zowel mondeling als schriftelijk).