About this role
Team aansturen én zelf meewerken Je stuurt een technisch team aan, maar blijft zelf ook op de vloer staan. Geen manager op afstand, wel iemand die mee het verschil maakt. Als verantwoordelijke techniek zorg je dat alles technisch blijft draaien én beter wordt. Je combineert leiding geven met zelf meewerken. Hoe je dag eruitziet: Aansturen en coachen van een technisch team (±6 personen) Meehelpen op de werkvloer bij storingen en technische problemen Organiseren en plannen van onderhoud en interventies Bewaken van de goede werking van machines en installaties Optimaliseren van processen en onderhoudsstrategieën Samenwerken met interne afdelingen en externe partners Meedenken over investeringen en technische verbeteringen Je zit niet enkel achter een bureau. Je staat midden in de actie. We zoeken iemand die mensen kan meenemen én technisch meedenkt. Technische achtergrond (mechanica, elektromechanica of gelijkaardig) Eerste ervaring als technieker is een plus, geen must Je hebt sterke people skills en kan een team motiveren Je werkt hands-on en denkt oplossingsgericht Je kan plannen, organiseren en prioriteiten stellen Je bent flexibel ingesteld Je spreekt Nederlands, kennis van Frans/Engels is een plus Leiding geven betekent hier: zelf het voorbeeld tonen. Klaar voor een rol waar je zowel technisch als menselijk het verschil maakt? Laat gerust iets van je horen. Ook als je momenteel nog werkt en discreet wil aftoetsen. Match werkt altijd vanuit de kandidaat en behandelt elke kandidatuur met zorg en discretie. Geen druk, wel een eerlijk gesprek.