About this role
Sosiale botjenester er organisert under Etat for sosiale tjenester i Bergen kommune. Resultatenheten Sosiale botjenester tilbyr byomfattende booppfølgingstjenester til personer med rusmiddelproblematikk og utfordringer knyttet til det å bo. Sosiale botjenester består i dag av Bjørnsonsgate botiltak, Grunnane botiltak, Merkurvegen botiltak, Øvsttunvegen botiltak, Steinsvikkroken botiltak, Petedalsmyra botiltak, Avdeling for Housing first og ambulant oppfølging og Avdeling for MIBO Nyhavn. Noen av tiltakene har drift på ettermiddag, kveld og natt. Sosiale botjenester har ledig stilling som avdelingsleder i Avdeling for botiltak 1, Bjørnsonsgate botiltak. Stillingen er ledig fra 01.09.2026. Bjørnsonsgate botiltak er en overgangsbolig. Formålet er at ansatte skal bistå beboere i prosessen mot varig bolig. I avdelingen er det ansatt 16 miljøterapeuter. De ansatte går i turnus med arbeid hver 4. helg. Avdelingsleder har arbeidstid mandag-fredag 08.00-15.30. Avdelingsleder har personalansvar, inkludert turnusoppfølging, og ansvar for det faglige oppfølgingsarbeidet. Avdelingsleder er en del av lederteamet som består av enhetsleder, øvrige avdelingsledere og personal- og økonomikonsulent. Arbeidsoppgaver Ansvar for daglig drift Personalansvar, inkludert ansvar for turnus Veiledning av personalet Fagansvar for tjenestetilbudet Sikre samarbeid med aktuelle samarbeidspartnere i hjelpeapparatet Kvalifikasjoner Må ha minst 3-årig helse- og sosialfaglig utdanning eller tilsvarende på høyskolenivå Videreutdanning innen ledelse, rus, psykisk helsearbeid, veiledning og boligsosialt arbeid vil bli vektlagt Må ha erfaring fra oppfølging av mennesker med rus- og/eller psykiske lidelser Ledererfaring er ønskelig Ønskelig med kunnskap om turnusplanlegging God muntlig og skriftlig fremstillingsevne Førerkort for bil Personlige egenskaper Engasjement for brukergruppen Evne til å motivere ansatte i endringsarbeid Fleksibel, løsningsorientert samt å kunne jobbe selvstendig Gode samarbeidsevner Evne til å etablere og stå i utfordrende relasjoner over tid Evne til tydelig og forutsigbar kommunikasjon God arbeidskapasitet Vi tilbyr Lønn etter tariffavtale Høyt faglig nivå og mulighet til å drive utviklingsarbeid Gode muligheter for personlig og faglig utvikling KontaktinformasjonKjell Morten Fjeldstad, Enhetsleder, 95272380, [email protected] ArbeidsstedBjørnsons gate 4 5059 Bergen Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Bergen kommune Referansenr.: 5155582587 Stillingsprosent: 100% Fast Startdato: 01.09.2026 Søknadsfrist: 08.08.2026 Om arbeidsgiveren: Bergen kommune søker motiverte medarbeidere som er kompetente, åpne, pålitelige og samfunnsengasjerte. Kvalitet i tjenestene skapes gjennom godt arbeidsmiljø og mangfold blant ansatte.