Now hiring

Din natt, deres trygghet - Bli vår tilkallingsvikar natt? @ HAMAR KOMMUNE BEMANNINGSENHETEN TILRETTELAGTE TJENESTER

NO020, NOOnsiteContract
Apply with ResuMinder

Opens on the employer's site

About this role

Når andre sover, er du den som skaper trygghet Klokken er tre om natten. Korridorene er stille. De fleste sover. Men ikke alle. Noen trenger en trygg stemme. Noen trenger hjelp. Noen trenger bare å vite at noen er der. Det er da du gjør den største forskjellen. Som tilkallingsvikar på natt i Tilrettelagte tjenester (TT) er du mer enn en nattevakt. Du er trygghet når uroen melder seg. Du er den som ser det andre ikke ser. Den som møter mennesker med ro, omsorg og faglig trygghet – også når resten av verden sover. En jobb med mening Nattevaktene våre bidrar til at beboerne opplever trygghet, omsorg og forutsigbarhet gjennom hele natten. Noen netter er rolige. Andre krever raske vurderinger og handling. Felles for dem alle er at du er til stede når det betyr mest. Hos oss får du: meningsfulle arbeidsoppgaver verdifull erfaring innen helse- og omsorgstjenester fleksibilitet som passer godt ved siden av studier eller annen jobb dyktige kollegaer som støtter hverandre Hvem ser vi etter? Du er kanskje student, helsefagarbeider, sykepleier, vernepleier eller har erfaring med mennesker som trenger ekstra støtte i hverdagen. Det viktigste for oss er at du: er trygg, ansvarsbevisst og omsorgsfull kan stille opp ved behov håndterer uforutsette situasjoner med ro møter mennesker med respekt og varme ønsker en jobb som gjør en forskjell Hvorfor natt? Fordi noe av det viktigste arbeidet skjer når ingen andre ser det. Fordi trygghet ikke tar pause når dagen er over. Fordi du vet at det å være til stede kan bety alt for noen. Klar for å gjøre en forskjell? Vi behandler søknader fortløpende og tar kontakt med aktuelle kandidater. Når andre sover, trenger vi noen som er våkne. Kanskje er det deg. Arbeidsoppgaver Arbeidsoppgavene består av å gi praktisk bistand og veiledning i hverdagen, samt å jobbe målrettet med miljøarbeid som støtter brukernes utvikling og trivsel. Du deltar og bistår i fritidsaktiviteter som blant annet ridning, svømming, ski, treningssenter og andre aktiviteter som brukerne ønsker å være en del av. Arbeidet innebærer også å dokumentere i fagsystemet Gerica på en faglig og etterrettelig måte. I tillegg forventes det at du bidrar til et godt samarbeid med pårørende og øvrige samarbeidspartnere, og er med på å skape trygge og positive relasjoner rundt brukerne. Kvalifikasjoner Vi søker studenter innen vernepleie, sykepleie eller annen relevant 3‑årig helse- og sosialfaglig eller pedagogisk utdanning. I tillegg oppfordres helsefagarbeidere og andre med erfaring og interesse for arbeid med personer med utviklingshemming til å søke. Alle stillinger forutsetter fremleggelse av gyldig politiattest i henhold til helse- og omsorgstjenesteloven § 5‑4, før tiltredelse. Det er videre krav om førerkort, og kopi av førerkort skal leveres før oppstart. Personlige egenskaper Vi ser etter DEG som er omsorgsfull, har gode holdninger og viser respekt for brukerne av våre tjenester. Du er stabil og pålitelig i arbeidshverdagen, og møter oppgaver med engasjement, godt humør og vilje til å bidra. Du samarbeider godt med andre, er fleksibel når situasjonen krever det, og håndterer endringer på en positiv måte. Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi tilbyr Vi tilbyr et faglig sterkt og utviklende arbeidsmiljø med varierte oppgaver og mulighet for både personlig og faglig vekst. Du blir del av et positivt og trivelig arbeidsmiljø med engasjerte og dyktige kollegaer, og får nødvendig opplæring og veiledning for å føle deg trygg i rollen. Arbeidet inngår i turnus med dag-, kveld- og helgevakter. Lønn gis etter gjeldende sentrale og lokale avtaler. I henhold til kommunens lønnspolitikk sikres studenter i minimum 3‑årige løp innen vernepleie eller sykepleie høyere avlønning mot fremleggelse av dokumentasjon. Tilsetting skjer ellers på de vilkår som følger av lover, reglement og tariffavtaler, inkludert medlemskap i pensjonsordning etter gjeldende avtaler. Før tiltredelse må det leveres bekreftede opplysninger om tuberkulose-/tuberkulinstatus og MRSA-status på eget skjema som følger tilbud om stilling. Kontaktinformasjon Karoline Moseby Skjølsvik, enhetsleder , 479 73 070 , [email protected] Mari Ruud Halvorsen, enhetsleder , 456 53 246 , [email protected] ArbeidsstedVangsvegen 51 2317 Hamar Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Hamar kommune Referansenr.: 5155649542 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 31.12.2026 Om arbeidsgiveren: I helse og mestring jobber vi hver dag med å skape trygghet, livskvalitet og mestring for innbyggere i alle aldre. Vi er der når livet endrer seg – enten det handler om hjemmebasert omsorg, psykisk helse, rus, rehabilitering eller støtte til personer med funksjonsnedsettelser. Hos oss får du muligheten til å bidra til at flere kan leve meningsfulle liv og bo trygt hjemme – lengst mulig. Som en del av vårt engasjerte fellesskap får du bruke fagkunnskap, teknologi og nytenkning til å sette innbyggeren i sentrum. Vi bygger tjenester på verdiene åpen, pålitelig, modig og helhetlig – og vi trenger deg som vil være med på å gjøre Hamar til et godt sted å bo. “Det beste med jobben er møtene med mennesker. Hver dag får jeg bidra til små og store øyeblikk av mestring og trygghet. Det gir meg ekte arbeidsglede». - vernepleier Lurer du på hvordan det er å bo og jobbe i Hamar? Sjekk ut www.hamar.no

Ready to apply?

Install the ResuMinder extension and we'll auto-fill the application in seconds — no rewriting.

See how your CV scores