About this role
Aufgaben - Wartung, Instandhaltung und Störungsbeseitigung an unseren Produktionsanlagen - Reparatur, Installation und Betreuung von Elektroanlagen sowie der Haus- und Gebäudetechnik - Durchführung elektrischer, mechanischer und pneumatischer Reparaturen - Pflege und Dokumentation von Wartungs- und Instandhaltungsplänen - Ansprechpartner (m/w/d) für IT- und Cybersecurity-Themen in Zusammenarbeit mit konzernweiten IT-Fachkräften - Bestandsüberwachung sowie Lagerhaltung von Ersatzteilen im eigenen Verantwortungsbereich - Begleitung und Unterstützung von Prüfungen nach VDE, UVV und DGUV Vorschrift 3 Anforderungen - Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Automatisierungs-, Betriebs- oder Gebäudetechnik, Elektroinstallateur (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation - Gute Kenntnisse in der Steuerungs- und Regeltechnik - Grundkenntnisse in der SPS-Programmierung, idealerweise Siemens S7 - Grundlegende Kenntnisse in der IT- und Netzwerktechnik - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Englischkenntnisse sind von Vorteil; alternativ die Bereitschaft, diese weiter auszubauen - Selbstständige, eigenverantwortliche und qualitätsbewusste Arbeitsweise unter Einhaltung geltender Vorschriften und betrieblicher Anweisungen - Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit - Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen - Führerschein der Klasse B Wir bieten - Unbefristeter Arbeitsvertrag - 13. Monatsgehalt & jährlicher Mitarbeiterbonus - Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Entfaltung durch Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen - Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch familienfreundliche Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen im Jahr (5-Tage-Woche) sowie Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten und flexiblem Gleitzeitkonto - Vielzahl möglicher Freistellungstage (u. a. Heiligabend und Silvester) - Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit verantwortungsvollen Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen - Offener Austausch durch Jahresgespräche - Internationales Arbeitsumfeld in einem stetig wachsenden globalen Konzern - Beteiligung durch Mitarbeiteraktienprogramme - Zusammenhalt & Miteinander durch vertrauensvolle Zusammenarbeit und gemeinsame Freizeitaktivitäten - Firmenfitness-Kooperationen, die verschiedene Angebote aus den Bereichen Fitness, Sport, Wellness und Massage beinhalten - Möglichkeit des (E-)Bike Leasings, auch zur privaten Nutzung (2 Bikes möglich) - Kostenfreie Sozialberatung