About this role
- Verantwortung für Abschlüsse und Finanzreporting in internationalem Umfeld - Schlüsselrolle bei Compliance-, Steuer- und Bilanzierungsthemen Firmenprofil Unser Mandant ist ein global agierendes Unternehmen, das mit innovativen Produkten und Lösungen neue Maßstäbe in seinem Markt setzt. Durch eine starke internationale Präsenz, hohe Qualitätsstandards und eine werteorientierte Unternehmenskultur bietet das Unternehmen ein anspruchsvolles und dynamisches Arbeitsumfeld. Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie Unterstützung bei internationalen Reporting-Anforderungen -Durchführung von Kontenabstimmungen, Bildung von Rückstellungen und Abgrenzungen sowie Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Buchführung -Erstellung von Finanzberichten, Auswertungen und Analysen als Entscheidungsgrundlage für Management und Fachbereiche -Mitarbeit bei Budget- und Forecast-Prozessen sowie Analyse von Abweichungen und finanziellen Kennzahlen -Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater sowie interne und externe Audits -Sicherstellung der Einhaltung steuerlicher, handelsrechtlicher und interner Compliance-Vorgaben -Verantwortung für steuerrelevante Themen, Meldungen und die Zusammenarbeit mit Behörden -Mitwirkung an der Optimierung und Weiterentwicklung von Finanzprozessen, internen Kontrollen und Reporting-Strukturen Anforderungsprofil Abgeschlossenes Bachelor-Studium in Rechnungswesen, Finanzen oder einem verwandten Fachgebiet -Mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung -Fortgeschrittene Kenntnisse in Microsoft Excel sowie Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. JDE, Oracle, SAP oder vergleichbare Finanzsysteme) sind wünschenswert -Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift -Fundierte Kenntnisse in HGB, IFRS/US-GAAP und Financial Reporting -Analytische, strukturierte und detailorientierte Arbeitsweise -Kommunikationsstarker Teamplayer mit hoher Eigenverantwortung -Erfahrung im internationalen Umfeld von Vorteil Vergütungspaket Attraktives Gehalts- und Leistungspaket -Betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Versicherungsleistungen -Mitarbeiterbeteiligungsprogramm -Gesundheits- und Wellbeing-Angebote -Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten -Mitarbeiterunterstützungsprogramme sowie verschiedene soziale und nachhaltige Initiativen Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: International Accounting/Financial Reporting Standards (IAS/IFRS), Datenbank Oracle, US GAAP (Generally Accepted Accounting Principles), Rechnungslegung nach HGB, SAP ERP, Compliance Management, Buchführung, Buchhaltung Erweiterte Kenntnisse: Verhandlungsführung, Tabellenkalkulation Excel (MS Office)