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Mitarbeiter*in Hochwasser- und Überflutungsvorsorge (Wegebauingenieur/in) @ Stadt Essen

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About this role

Anforderungen - Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder Umweltingenieurwesens oder Management and Technology of Water and Waste Water - Kenntnisse des privaten und öffentlichen Rechts, insbesondere Ordnungs- und Verwaltungsrecht - Qualifikation als zertifizierter Beraterin bzw. Fachplaner*in für Starkregenvorsorge (DWA) oder Bereitschaft zur Teilnahme an entsprechenden Fortbildungen - Kenntnisse der Anforderungen der Umweltalarmrichtlinie bzw. Bereitschaft, diese kurzfristig anzueignen - Gültige Fahrerlaubnis Klasse B und Bereitschaft, gegen Aufwandsentschädigung den eigenen PKW einzusetzen - Bereitschaft zur Teilnahme am Umweltalarmdienst und zur Arbeit außerhalb der üblichen Arbeitszeit - Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (deutscher Schulabschluss oder nachweislich C1 GER) - Persönlichkeitskompetenzen: Entscheidungsvermögen, Gewissenhaftigkeit, Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit - Soziale Kompetenz: Durchsetzungsfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Kontaktfähigkeit - Methodenkompetenz: Analytisches Denkvermögen, Urteilsfähigkeit Benefits - Zusätzlich betriebliche Altersvorsorge - Gleitzeit - Vergünstigungen/Corporate Benefits App - Gute Fortbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen - Betriebliches Gesundheitsmanagement - Vielfalt/Diversität Aufgaben - Beratung von Bürgerinnen/Bürgern und Grundstückseigentümerinnen/-eigentümern zur Steigerung der Überflutungsresilienz - Ursachenermittlung nach Überflutungsereignissen - Kommunikation mit potentiell Betroffenen in Hochwasser- und Überflutungsbereichen zur Sensibilisierung - Unterstützung im Bereich Hochwasserschutz und Hochwasserrisikomanagement - Teilnahme am Umweltalarmdienst der Stadt Essen - Unterstützung und Beratung der Feuerwehr und sonstiger Einsatzkräfte beim Umgang von Schadensereignissen mit relevanten Einwirkungen auf die Umwelt - Ausübung der Meldepflichten - Rufbereitschaft und Bereitschaft zur Erledigung dienstlicher Aufgaben außerhalb der üblichen Arbeitszeit - Mobiles Arbeiten in Abstimmung mit der Führungskraft (möglich)

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