About this role
Auf einen Blick Für ein etabliertes Unternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Fokus auf Entgeltabrechnung. Das garantieren wir Ihnen: - Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an 48 Tagen im Jahr - 30 Tage Erholungsurlaub - Gezielte und strukturierte Einarbeitung - Umfangreiche Weiterbildungsangebote - Mitarbeitervorteile, Kantinenangebot und Zuschüsse zur Altersvorsorge - Kostenfreie Parkplätze sowie regelmäßige Teamveranstaltungen Das sind Ihre Aufgaben: - Verantwortung für die monatliche Lohn und Gehaltsabrechnung - Mitwirkung in der operativen Personalarbeit - Pflege und Kontrolle der Zeitwirtschaft - Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in abrechnungsrelevanten Fragen - Austausch mit externen Stellen sowie Erstellung gesetzlicher Meldungen - Unterstützung bei Auswertungen und Abschlüssen Das bringen Sie mit: - Praxiserfahrung in der Entgeltabrechnung - Kenntnisse im Sozialversicherungs und Lohnsteuerrecht - Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise - Zuverlässigkeit und Diskretion - Teamorientierung und Kommunikationsfähigkeit - Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise ADP und Atoss Haben wir Ihr Interesse geweckt: Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den entsprechenden Button oder mit Klick auf https://deinjob.akko-personal.de . Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wie wir im Sinne der datenschutzrechtlichen Vorgaben mit Ihren Bewerberdaten verfahren, können Sie unter datenschutz.akko-personal.de einsehen. Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalcontrolling, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Lohn-, Gehalts-, Tarifwesen, Textverarbeitung Word (MS Office), Zeiterfassungssysteme (Einsatz und Auswertung), Personaleinsatzplanungssoftware ATOSS Staff Efficiency, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Sachbearbeitung, Terminplanung, -überwachung