About this role
Sie haben ein Auge fürs Detail und möchten aktiv zum Schutz geistigen Eigentums beitragen? Dann werden Sie Teil unseres IP-Teams und übernehmen eine zentrale Rolle im professionellen Management unserer Schutzrechte.
Ihre Aufgaben:
Eigenständige Verwaltung des Markenportfolios, einschließlich Anmeldungen, Verlängerungen sowie der Begleitung behördlicher VerfahrenUnterstützung in Patent- und Geschmacksmusterangelegenheiten, insbesondere bei Erstanmeldungen, Änderungen und dem FristenmanagementPflege und Nutzung von IP-Docketing- und Managementsystemen zur zuverlässigen Fristenüberwachung und strukturierten DokumentenorganisationKoordination und Kommunikation mit externen Anwaltskanzleien sowie nationalen und internationalen Ämtern in IP-relevanten FragestellungenOperative und administrative Unterstützung des IP-Teams im Tagesgeschäft Abgeschlossene Ausbildung als Patent‑ und Markenfachangestellte:r, IP Paralegal oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Intellectual PropertyMehrjährige Berufserfahrung in der IP‑Administration, idealerweise in einem internationalen Unternehmens- oder KanzleiumfeldVertraut im Umgang mit Marken‑, Patent‑ und Designverfahren sowie mit Fristenmanagement und formalen Anforderungen von ÄmternSicherer Umgang mit IP‑Docketing‑/Managementsystemen sowie gängigen MS‑Office‑Anwendungen; Erfahrung mit SAP oder ähnlichen Systemen von VorteilSorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit einem hohen Qualitäts‑ und VerantwortungsbewusstseinKommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen sowie externen Kanzleien und BehördenFließende Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, um auch im internationalen Umfeld souverän zu agierenDie Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen
Das Wohl unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir spannende berufliche Perspektiven und unterstützen Sie bei einer ausgewogenen Work-Life-Balance durch Zusatzleistungen, wie:
FortbildungsmöglichkeitenMobile und flexible ArbeitsmodelleSabbaticalsund noch vieles mehr...Haben wir Sie neugierig gemacht? Hier finden Sie weitere Infos.
Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit sind uns wichtig und machen uns als Unternehmen stark und erfolgreich. Wir bieten allen Chancengleichheit – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung.
#Jobdrehscheibe
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