About this role
1.房務相關事務處理執行。 2.進行基層人員的培訓、激勵、輔導及管理。 3.處理特殊客訴案件及維護客戶關係。 4.執行協調各部門之職務,制度建立等。 5. 貫徹實行飯店頒布的其他工作制度與職責。 6. 相關人員之專業訓練有效管理部門人力運用。 7.定期召開主管會議,按時參加例行會議和專題會議。 8.飯店管理相關作業系統之應用。 9.完全瞭解飯店火災、衛生和其他緊急情況的應對措施。
Now hiring
Opens on the employer's site
1.房務相關事務處理執行。 2.進行基層人員的培訓、激勵、輔導及管理。 3.處理特殊客訴案件及維護客戶關係。 4.執行協調各部門之職務,制度建立等。 5. 貫徹實行飯店頒布的其他工作制度與職責。 6. 相關人員之專業訓練有效管理部門人力運用。 7.定期召開主管會議,按時參加例行會議和專題會議。 8.飯店管理相關作業系統之應用。 9.完全瞭解飯店火災、衛生和其他緊急情況的應對措施。
Install the ResuMinder extension and we'll auto-fill the application in seconds — no rewriting.