About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 山口県周南市 職種: 職種解説 空調設備工事（ダクト管理）（山口） 仕事内容: 空調換気ダクト管理 現場にてダクト工事の打合せ・図面作成をする仕事です。 主に広島市内または東広島市内が主体です。 必要な道具、作業着等は全て支給します。 未経験者は、先輩職方と共に作業を行い仕事を覚えて頂きます。 管工事の資格保持者には、昇給等考慮します。 （２級 →３０，０００円、１級 →２級＋２０，０００円） ＣＡＤでの設備図面作成出来る方希望です。 広島営業所に集合して現地に行くようになります。 ＊変更範囲：会社の定める業務 求人番号: 35070-03983161 受付年月日: 2026年7月14日 紹介期限日: 2026年9月30日 受理安定所: 徳山公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 管工事業（さく井工事業を除く） トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 山口県周南市 就業場所に関する特記事項 作業の場所は、施工現場となります。 （県内・隣県エリア／場所により出張等有） 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外喫煙所（現場等の状況により変化） マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢６５歳のため 必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 有資格者・経験者の場合には、基本給反映します。 必要なＰＣスキル: ＣＡＤ及びエクセル・ワードの基本操作が可能 必要な免許・資格: 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） 試用期間: なし 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 280,000円〜400,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 280,000円〜400,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）: - 固定残業代（ｃ）: なし その他の手当等付記事項（ｄ）: 下記は実績支給額です。 残業手当 ０～８００００円 休日手当 ０～４８０００円 現場手当 ０～５００００円 その他 ０～２００００円 資格手当 ３００００円～５００００円 月平均労働日数: 23.0日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給（上限なし） 賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 25日 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 5日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり5,000円〜30,000円（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.50ヶ月分（前年度実績） 就業時間: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 8時00分〜17時00分 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 20時間 ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 120分 年間休日数: 88日 休日等: 休日 日曜日，その他 週休二日制 その他 その他 社内カレンダーによる ＊月３回程度土曜日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 加入 退職金制度: あり 勤続年数 不問 定年制: あり 定年年齢 一律 65歳 再雇用制度: あり 上限年齢 上限 70歳まで 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 25人 就業場所 24人 うち女性 4人 うちパート 2人 労働組合: なし 事業内容: 空気調和設備工事 ダクト工事業 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: なし 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 外国人雇用実績: あり 採用人数: 1人 募集理由 増員 選考方法: 面接（予定1回） 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 求職者への通知方法: 求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時に持参 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 求人に関する特記事項: ＊面接にはハローワークが発行する紹介状が必要です。 事業所からのメッセージ: 創業５０年を超え、今後会社の一角を担う人材を探しています。 有能な社員には、適宜昇給を行います。 作業等に必要な資格は、基本的に会社負担で受験していただきます 。 今までの歴史により、お客様からの信頼は厚く、技術の継承をして いきたいと思います。 職務給制度: なし 復職制度: なし