About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 大阪府大阪市東成区 職種: 職種解説 営業職（大阪支店） 仕事内容: 同業の印刷会社およびエンドユーザーを訪問して、ビジネスフォー ムを中心とした伝票関係の受注を行う。 ＊変更範囲：変更なし 求人番号: 35070-04039961 受付年月日: 2026年7月17日 紹介期限日: 2026年9月30日 受理安定所: 徳山公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 印刷業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 大阪府大阪市東成区 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 なし 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢が６０歳のため 学歴: 必須 高校以上 専攻について 必要なＰＣスキル: エクセル・ワード 必要な免許・資格: 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） 試用期間: あり 期間 ６ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 232,100円〜350,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 232,100円〜350,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）: - 固定残業代（ｃ）: なし 月平均労働日数: 20.4日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 18,800円 賃金締切日: 固定（月末） 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 10日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり500円〜5,000円（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 1.50ヶ月分（前年度実績） 就業時間: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 8時30分〜17時30分 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 20時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 生産が納期に間に合わない時は、１ヶ月９９時間（年間６回）まで とする。１年間７２０時間以内。 休憩時間: 60分 年間休日数: 120日 休日等: 休日 土曜日，日曜日，祝日 その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 加入 退職金制度: あり 勤続年数 3年以上 定年制: あり 定年年齢 一律 60歳 再雇用制度: あり 勤務延長: なし 入居可能住宅: 単身用あり 家賃１万５千円～ 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 173人 就業場所 6人 うち女性 2人 うちパート 1人 労働組合: なし 事業内容: ビジネスフォーム印刷、事務用帳票・商業印刷、企画デザイン。 営業所は、東京、大阪、名古屋、岡山、広島、本社、福岡。 工場は、山口本社と三河工場、徳山工場の３ヶ所。 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 外国人雇用実績: あり 採用人数: 1人 募集理由 増員 選考方法: 面接（予定2回），書類選考，筆記試験 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後5日以内 面接選考結果通知 面接後5日以内 求職者への通知方法: 郵送，電話 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 郵送 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 求人に関する特記事項: ＊面接にはハローワークが発行する紹介状が必要です。 顧問社会保険労務士がおり、令和元年１０月には就業規則の全面 改正を行い、その後、小幅な改正を重ね良好な雇用関係の構築に 努めています。 社会保険労務士から健康保険・厚生年金保険に対する相談が無償 で受けられ、安心感があります。 退職金制度では、入社後６か月勤務すると対象となり、中退共制 度に加入し３年勤続によって会社支給退職金の対象となります。 事業所からのメッセージ: 有給休暇は、入社月に５日、６カ月後に５日「合計１０日」を 付与します。 「有給休暇消化の促進」として、８月盆３日と１２月の月末２日 を有休消化日とします。 職務給制度: なし 復職制度: あり 復職制度の内容 出産で退職後にパートで復職し、更に正社員への転換 も対応しています。 福利厚生の内容: 年に一度の「社内旅行、社員総合研修」 本社では毎日味噌汁を支給、サラダも週２回 提供。 研修センターでの宿泊可能（１泊１０００円） 研修制度: 研修制度の正社員以外の利用 可 研修制度の内容 総合研修は、テレビモニターを使用した、「弁護士 社労士」などの講演で、パート・派遣社員も参加可能 。 事業所に関する特記事項: 社会保険労務士、弁護士と顧問契約をしており、 安心して働ける職場です。結婚・配偶者の出産 などの特別休暇と祝金制度もあります。 エレベーター: あり 点字設備: なし 階段の手すり: あり 手すりの設置 両側 バリアフリー対応トイレ: 洋式トイレ 建物内の車いす移動: 可 休憩室: あり