About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 埼玉県さいたま市見沼区 職種: 職種解説 訪問介護ヘルパー（東大宮）／駅徒歩３分・直行直帰可！ 仕事内容: 令和５年２月にＯＰＥＮした新しい訪問介護事業所です。 ・私服勤務可能 ・電子記録を導入しており、直行直帰可能 ・お腹いっぱいになる美味しい賄いが３００円 と働きやすい工夫をたくさん取り入れています。 また、深夜の身体介護の場合は最高で １時間４，０００円であり高還元の事業所を目指しています。 ・身体介護（排泄、食事、入浴介助など） ・生活援助（調理、掃除、買い物、洗濯など） ＜訪問エリア＞主にさいたま市・上尾市・蓮田市 ＊変更範囲：変更なし 求人番号: 11030-23569161 受付年月日: 2026年7月17日 紹介期限日: 2026年9月30日 受理安定所: 大宮公共職業安定所 求人区分: パート オンライン自主応募の受付: 可 産業分類: 老人福祉・介護事業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ３ 雇用期間: 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（原則更新） 就業場所: 埼玉県さいたま市見沼区 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 なし 必要な免許・資格: 免許・資格名 ホームヘルパー１級 あれば尚可 ホームヘルパー２級 必須 介護福祉士 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） 試用期間: あり 期間 １ヶ月 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 通常の時給から１００円引になります 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 1,400円〜4,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 1,300円〜1,400円 定額的に支払われる手当（ｂ）: 処遇改善手当手当 100円〜2,600円 固定残業代（ｃ）: なし 賃金形態等: 時給 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 5,000円 賃金締切日: 固定（月末） 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 26日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） なし 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 なし 就業時間: 交替制（シフト制） 又は 7時00分〜22時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間: ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 60分 週所定労働日数: 週1日〜週6日 休日等: 休日 その他 週休二日制 その他 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 未加入 退職金制度: なし 定年制: なし 再雇用制度: なし 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 4人 就業場所 4人 うち女性 3人 うちパート 4人 労働組合: なし 事業内容: 訪問介護 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 なし パートタイムに適用される就業規則 なし 育児休業取得実績: なし 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 外国人雇用実績: なし 採用人数: 2人 募集理由 増員 選考方法: 面接（予定2回） 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 求職者への通知方法: 電話 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 その他の応募書類 資格証明書 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時に持参 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 求人に関する特記事項: ※有給休暇は法定通り付与 ※雇用契約の内容により、加入保険が異なります。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 事業所からのメッセージ: タイパ日本一の訪問介護事業所を目指して ”無駄を省いて、心を届ける” 私たちの事業所はこのシンプルで温かい思いを込めた理念を掲げて います。この言葉には、私たちが一緒に目指したい未来と、働く人 たちが自然体で輝ける職場の姿をイメージしています。 タイムパフォーマンスを追求しているのは、単に効率を良くするた めではありません。スタッフが利用者との時間をもっと大切にでき るようにするためです。ＡＩを活用した業務改善や、自社開発のツ ールを取り入れ、ヘルパーの負担を極限まで軽減しています。 また、私たちは働く人が自分らしく出来る職場を大切にしています 。私服ＯＫで働ける気楽さや、直行直帰できる柔軟な働き方は、効 率を上げるだけでなく、一人ひとりのライフスタイルに寄り添うた めです。また、直行直帰できて、面倒なしがらみもないので、人間 関係の悩みが出にくいのも弊社の職場の特徴です。 ヘルパーさんがより良く働けるように独自のサービスを提供してい ます。たとえば、ヘルパー限定の賄いをやっています。他には猫ち ゃんと触れ合える空間を提供しています。ただの訪問介護事業所の 枠を超えた豊かな体験を生み出しています。 私たちの理念に共感してくださる方はぜひお声がけください。一緒 に地域の福祉を貢献していきましょう。 職務給制度: なし 復職制度: なし