About this role
Zakres obowiązków: a) sporządzanie list płac wszystkich pracowników, b) prowadzenie rozliczenia z ZUS, US, PFRON, c) księgowanie przychodów i rozchodów magazynu materiałów i wyrobów gotowych, d) prowadzenie ewidencji majątku. bieżące wprowadzanie nowych składników majątku do księgi inwentarzowej (zgodnie z ustawą o rachunkowości), nadawanie numerów inwentarzowych oraz nanoszenie zmian wartości (np. po ulepszeniach), e) dokumentacja: prawidłowe kwalifikowanie i dekretowanie dowodów księgowych (faktury, protokoły pt - przekazania/przyjęcia, ot - odbiór techniczny, lt - likwidacja), f) nadzór nad zmianami: ewidencjonowanie likwidacji mienia, jego sprzedaży lub nieodpłatnego przekazania, a także rejestracja przemieszczeń sprzętu pomiędzy poszczególnymi pracownikami lub komórkami organizacyjnymi, g) przygotowywanie dokumentacji księgowej do archiwizacji, h) współpraca z główną księgową polegająca na pomocy w prowadzeniu dokumentacji księgowej, sporządzaniu sprawozdań i bilansu, i) prowadzenie spraw w systemie elektronicznego zarządzania dokumentacją, zgodnie z dekretacją dyrektora, zgodnie z instrukcją kancelaryjną, j) obsługa korespondencji spraw prowadzonych w systemie EZD RP, k) wprowadzanie danych do centralnego rejestru umów, l) zapewnienie kompletności i zgodności z prawem dokumentacji systemu kontroli zarządczej w placówce, m) koordynowanie wewnętrznej sprawozdawczości z funkcjonowania kontroli zarządczej, n) koordynowanie realizacji zadań związanych z zarządzaniem ryzykiem w placówce, dokumentowanie procesu zarządzania ryzykiem, o) pozyskiwanie środków finansowych z funduszy zewnętrznych: przygotowywanie wniosków, dokumentacji, realizacja, koordynowanie inwestycji oraz rozliczanie programów. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe 4-letnie - konieczne - umiejętności: biegła obsługa komputera z obsługą internetu - konieczne; doświadczenie w pracy w zespole - konieczne - pozostałe: Wymagane: 1. wykształcenie ekonomiczne (osoba, która ukończyła ekonomiczne jednolite studia magisterskie