About this role
Zorggroep ARUM zoekt een Coördinator Zorggroep Arum is een zorgorganisatie waar wij professionele ondersteuning bieden aan jongeren en volwassenen met een verstandelijke beperking, motorische beperking en/of een niet-aangeboren hersenletsel. Op onze vier campussen - die verspreid zijn over het Maasland - kunnen cliënten wonen en hun dag zinvol besteden in allerlei binnen- en buitenateliers. Met warme omkadering zorgen wij dat onze cliënten zich goed voelen, houvast vinden en zichzelf kunnen zijn. Deze aspecten dragen wij ook uit naar onze medewerkers . Hun welzijn en talenten zijn steeds één van onze prioriteiten. Iedere dag willen wij open communiceren naar onze medewerkers en hen diverse opleidings- en doorgroeimogelijkheden bieden. Dit binnen het plezierige en familiale karakter van onze organisatie. Samen gaan wij voluit! Maak met jouw talent het verschil voor onze cliënt en start als coördinator wonen in Dilsen-Stokkem. Iets voor jou? Lees dan snel verder. Onze cliënten en collega’s staan alvast klaar om jou te leren kennen! Wat mag je doen? Beleid mee vormgeven en realiseren Je denkt actief mee over de ontwikkeling van beleid. Je vertaalt dit beleid naar duidelijke afspraken en werkbare kaders voor je teams. Je creëert draagvlak bij hoofdbegeleiders en teams en begeleidt hen bij de implementatie in de dagelijkse praktijk. Je detecteert knelpunten en terugkerende signalen zodat beleid kan worden bijgestuurd en verder ontwikkeld. Mensgericht personeelsbeleid Je draagt actief bij aan een warm, mensgericht personeelsbeleid. Je ondersteunt medewerkers in hun professionele groei en stimuleert het inzetten van ieders talenten. Coaching en teamontwikkeling Je geeft situationeel leiding, afgestemd op de noden van medewerkers en teams. Je coacht de hoofdbegeleiders en bent hun eerste aanspreekpunt. Je stimuleert teamontwikkeling, eigenaarschap, samenwerking en een open feedbackcultuur binnen de teams. Organisatie en afstemming Je bewaakt de continuïteit en kwaliteit van de dagelijkse werking. Je anticipeert op noden, prioriteiten en risico’s en stuurt tijdig bij. Je zet actief in op multidisciplinaire samenwerking en zorgt voor een goede afstemming tussen interne en externe partners. Wie ben jij? Je onderschrijft onze kernwaarden: professioneel én plezierig eerlijk én respectvol zorg op maat én solidair luisteren én gehoord worden open én veilig Je bent betrokken, respectvol, (zelf)kritisch, communicatief sterk en taakgericht. Je hanteert dienend en situationeel leiderschap. Je werkt graag aan én in de organisatie. Je neemt verantwoordelijkheid, werkt vlot samen en bent een coachende leider. Cliënten met moeilijk verstaanbaar gedrag zie jij als een uitdaging. Ervaring als begeleider is een pluspunt, maar geen must. Je hebt een relevant diploma binnen een mens- of zorggerichte richting of bent gelijkwaardig door ervaring. Persoonsgebonden competenties (soft skills): Coachen Communiceren Plannen en organiseren Samenwerken Verantwoordelijkheid