About this role
Fjordtun skole Fjordtun skole er en kombinert barne- og ungdomsskole med ca. 250 elever og 50 ansatte, beliggende i Rypefjord, omtrent 3 km fra Hammerfest sentrum. Vi søker en engasjert og trygg lærer som ønsker å arbeide tett med elever med særskilte opplæringsbehov, da særlig med elever med atferdsutfordringer. Du setter elevenes trivsel og læring i fokus og liker å arbeide tett med enkeltelever. Du finner informasjon om oss på våre hjemmesider . Synes du dette virker spennende? Ta gjerne kontakt for en prat! Stillingsinformasjon Fast 100% stilling fra 1. august Vi ber om at du i søknaden, oppgir fagsammensetning med antall studiepoeng i hvert fag Arbeidsoppgaver Som grunnskolelærer skal du tilrettelegge for læring, utvikling og gode holdninger hos barn og unge. Det betyr at du skal forberede, gjennomføre og vurdere undervisningen på bakgrunn av skolens verdigrunnlag og læreplanene for fagene. Du skal også bidra til å utvikle praksisen ved skolen og i kommunen gjennom skolebasert kompetanseutvikling. Som lærer for elever med særskilte opplæringsbehov vil oppgavene i hovedsak være: Planlegge og lede elevenes læring Gjennomføre individuelt tilrettelagt opplæring Utarbeide og evaluere elevplaner innenfor ITO Bidrar til et godt samarbeid med foreldre og andre faginstanser Kvalifikasjonskrav Søknad sendes elektronisk via Jobbnorge. Vitnemål og attester bes vedlegges søknaden. Benytt gjerne vitnemålsportalen for dokumentasjon av høyere utdanning. Utdanning Relevant faglig og pedagogisk kompetanse for undervisning fra 1. til 7. trinn, jf. Opplæringslova med forskrifter Det er en fordel om du har spesialpedagogikk i fagkretsen eller erfaring med spesialpedagogisk arbeid Dersom det ikke er søkere som fyller kompetansekravene kan andre med relevant utdanning/erfaring vurderes for midlertidig tilsetting skoleåret 2026/2027. Ferdigheter og personlige egenskaper Tydelig, trygg og omsorgsfull voksen Gode relasjonelle ferdigheter Evne til å stå i krevende situasjoner og arbeide strukturert over tid Samarbeidsorientert og fleksibel Reflektert og utviklingsorientert Gode norskferdigheter Ved tilbud om stilling vil det bli stilt krav om politiattest og egenerklæring vedrørende tuberkuloseundersøkelse, hjemlet i henholdsvis Opplæringslova §17-11 og Forskrift om tuberkulosekontroll § 3-1. Dette tilbyr vi I denne stillingen har du rett på en av Norges sikreste pensjonsordninger: offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje. Her finner du informasjon om offentlig tjenestepensjon i Statens pensjonskasse Videre får du: Gode muligheter for videre- og etterutdanning Eget introduksjonsprogram for nyansatte Lønn etter avtaleverk Særskilt ved fast ansettelse, etter egne retningslinjer: Tilbud om kr 50 000,- i engangsutbetaling ved første gangs signering av arbeidsavtale i Hammerfest kommune, mot 2 års bindingstid Ansettelse skjer på de vilkår og med de plikter som følger av lov, tariffavtale og reglementer. Jobbe og bo i Hammerfest kommune Hammerfest kommune ligger tiltakssonen Finnmark og Nord-Troms, her får du for tiden: Skattefradrag på alminnelig inntekt Gratis barnehageplass Nedskriving av studielån Nyttige nettsteder å besøke: Jobb hos oss Hammerfestby Nærhet til alt Velkommen til Hammerfest, en spennende kommune med en kreativ og entusiastisk befolkning. Sammen har vi alle muligheter for å skape et godt lokalsamfunn og et godt sted å bo! Video: https://www.youtube.com/watch?v=F8ZcoEu74n4&ab_channel=Hammerfestkommune Generell informasjon I henhold til offentlighetsloven § 25 kan opplysninger om søker bli offentliggjort selv om søker har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Søknad, CV og vedlegg sendes elektronisk. Om arbeidsgiveren: Vit at æ elske din kompetanse Vi som kommune skal bidra til god samfunnsutvikling, levere velferdstjenester til innbyggerne og legge til rette for lokaldemokratiet. For å få til det trenger vi dyktige og kompetente medarbeidere. Vi legger også til rette for at våre ansatte skal kunne vedlikeholde og utvikle sin kompetanse. Vit at æ elske din erfaring Vi som kommune yter tjenester til innbyggere og brukere i mange ulike livsfaser. Det er verdifullt for oss å ha ansatte med mange ulike bakgrunner og forskjellig erfaring. Vi forventer at våre ansatte skal være bevisste på sitt ansvar for kommunens samfunnsoppdrag og på sin betydning for brukernes opplevelse