About this role
WAS KOMMT AUF SIE ZU: - Eigenverantwortliche Vor- und Nachbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der steuer-, sozialversicherungs- und tarifrechtlichen Vorschriften - Kompetente Beratung und Betreuung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen - Administrative Begleitung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vom Onboarding bis zum Offboarding - Pflege und Verwaltung abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten sowie der digitalen Personalakte - Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und Behörden sowie Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens - Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten sowie bei der Erstellung personalrelevanter Auswertungen DAS SOLLTEN SIE MITBRINGEN: - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Personalwesen oder vergleichbarer Qualifikation - Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung / Payroll - Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht - Sicherer Umgang mit MS Office - Erfahrung mit einem Personalabrechnungs- oder HR-System ist von Vorteil - Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise - Hohe Vertrauenswürdigkeit, Diskretion sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein - Teamgeist, Kommunikationsstärke und Serviceorientierung SIE BEKOMMEN VON UNS: - Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit angemessener Bezahlung - Eine gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub und einer wöchentlichen Arbeitszeit von 36,5 Stunden - Eine Willkommensprämie in Höhe von 1.000 € brutto nach erfolgreicher Absolvierung der Probezeit - Zuschuss zur Betriebliche Altersvorsorge - Eine familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation - Die Mitarbeit in einem kleinen, entscheidungsfreudigen und engagierten Team - Ein individuelles Einarbeitungskonzept - Individuelle interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten - Attraktive Mitarbeiterangebote wie zum Beispiel: Fahrrad-Leasing über JobRad, Mitarbeiterrabatte, EGYM-Wellpass etc. - Mein EAP - Employee Assistance Program - Nutzung für Mitarbeiter (m/w/d) und Angehörige - Betriebskantine mit vergünstigen Speisen und kostenlosen Wasserspendern