About this role
ab 01.09.2026, am Standort Biberach (80%) In unserem tagesstrukturierenden Bereich, am Standort Biberach begleiten wir neun erwachsene Menschen mit Behinderung. Ziel unserer Arbeit ist es, das körperliche und seelische Wohlbefinden unserer Klient*innen zu stärken und ihre Lebensqualität nachhaltig zu verbessern. Dabei setzen wir auf eine ganzheitliche Unterstützung – mit individuellen Angeboten in den Bereichen Beschäftigung, Kommunikation, Kreativität, Wahrnehmung und Psychomotorik. Auch in herausfordernden Situationen stehen wir unseren Klient*innen verlässlich zur Seite. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte pädagogische Fachkraft (m/w/d). Klingt spannend? Dann kommen Sie in unser Team! Ihre Aufgaben: - Sie gewährleisten die Umsetzung der Qualitätsstandards in der Pflege unter Berücksichtigung der Individualität der Bewohner*innen. - Sie beziehen die Ressourcen und Akteure des sozialen Umfelds mit ein und sorgen für eine umfassende Betreuung und Versorgung der Bewohner*innen. - Sie schaffen eine Balance zwischen den Vorgaben der Pflege und den individuellen Bedürfnissen und Bedarfen der Einzelnen unter dem Aspekt der Assistenz und persönlichen Lebensplanung. - Sie ermöglichen den Bewohner*innen die Teilhabe am Leben in der Gemeinde. - Sie führen präventive Maßnahmen in Form von entspannenden Angeboten durch. Damit können Sie punkten: - Sie haben eine Ausbildung zum/zur Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagogen*in, Ergotherapeut*in oder Altenpfleger*in. - Erfahrung in der Pflege und in der Begleitung von Menschen mit Behinderung - Geschick darin, im Team die anfallenden Aufgaben gemeinsam zu erledigen - Sie sind belastbar, flexibel, teamfähig und konnten diese Fähigkeiten in Ihrem beruflichen Leben bereits unter Beweis stellen. Das bieten wir Ihnen: - interessante Tätigkeit in einem interdisziplinären Team, dass Möglichkeiten zur Entfaltung der eigenen Fähigkeiten und Persönlichkeit bietet - gute Einarbeitung in eine abwechslungsreiche Aufgabe - unbefristeter Arbeitsvertrag - tarifliche Bezahlung nach AVR Württemberg und betriebliche Altersvorsorge wie im Öffentlichen Dienst - eine ansprechende Fort- und Weiterbildungsbildungsregelung - 25 € Zuschuss zum Jobticket - Dienstradleasing „Jobrad“ - Mitarbeitendenangebote - Corporate Benefits - Sport- und Gesundheitsangebote im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung Kontakt für Rückfragen: Antonio Patanè (Tel.: 07351/ 58095211).