About this role
Abteilungs und Einleitungstext Aufgepasst! Hier wartet eine Stelle in Vollzeit auf ein neues Teammitglied, als Referent Corporate-Communication & Public Relations (w/m/d). Wir bieten Zukunftssicherheit in der Bildung: Eine attraktive tarifvertragliche Vergütung, hierzu gehört eine Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung, dazu kommen 30 Urlaubstage und bis zu 3 freie Arbeitstage On Top Teil des Teams: Mutig und konsequent gehen wir voran, dadurch fördern wir unterschiedliche Ideen. Durch kleine sowie große Events stärken wir unseren Zusammenhalt Kunterbunt und vielseitig: Das sind wir, deshalb gestalten wir die individuelle persönliche Weiterentwicklung durch passgenaue Fort- und Weiterbildungen Gelebte Fehlerkultur: Fehler machen wir alle, deshalb stehen wir für eine offene Kommunikation, um gemeinsame Lösungswege zu erörtern Unsere i-Tüpfelchen: einen Zuschuss zum Deutschlandticket, gute ÖPNV-Anbindung sowie vielfältige Corporate Benefits Angebote und Vergünstigungen bei namhaften Kooperationspartnern Jetzt hier mehr über unsere attraktiven Mitarbeiterangebote erfahren Ihre Aufgabe Eigenständige Entwicklung maßgeschneiderter interner und externer Kommunikationskonzepte sowie deren Umsetzung über unsere vielfältigen Kanäle Anwendung von Storytelling und Identifikation inspirierender Key Messages zur Gestaltung von mitreißendem Social-Media-Content Einfühlen in Zielgruppen, starke Themen daraus ableiten, diese textlich aufbereiten und in geeigneten Fachmedien publizieren Vernetzt denken, Stakeholderbeziehungen pflegen und unser Netzwerk konsequent ausbauen Unterstützung des Bereichs Marketing & Events bei der Erstellung von Textbeiträgen für online und offline Medien Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Journalismus oder einer vergleichbaren Qualifikation 3-5 Jahre Berufserfahrung mit den Schwerpunkten Unternehmenskommunikation, Marketing und Social-Media Organisations- sowie Kommunikationstalent mit Leidenschaft für Projektmanagement Aufgeschlossene, positive Einstellung mit Teamgeist Diversity-Hinweis (Schwerbehinderten-Hinweis) Kontakt Fachabteilung Ihre fachlichen Fragen beantwortet Anastasia Schitz, Abteilungsleiterin Marketing, Telefon +49 (0) 6223 89 2114 Bewerbungsaufforderung Bereit für die Herausforderung? Dann jetzt gleich über unser Karriere-Portal unter Angabe der Kennziffer 16479-0 bewerben und Teil unseres Teams werden!