About this role
ab 01.09.2026, am Standort Biberach (80%)
In unserem tagesstrukturierenden Bereich, am Standort Biberach begleiten wir neun erwachsene Menschen mit Behinderung. Ziel unserer Arbeit ist es, das körperliche und seelische Wohlbefinden unserer Klient\*innen zu stärken und ihre Lebensqualität nachhaltig zu verbessern. Dabei setzen wir auf eine ganzheitliche Unterstützung – mit individuellen Angeboten in den Bereichen Beschäftigung, Kommunikation, Kreativität, Wahrnehmung und Psychomotorik. Auch in herausfordernden Situationen stehen wir unseren Klient\*innen verlässlich zur Seite. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte pädagogische Fachkraft (m/w/d). Klingt spannend? Dann kommen Sie in unser Team!
**Ihre Aufgaben:**
- Sie gewährleisten die Umsetzung der Qualitätsstandards in der Pflege unter Berücksichtigung der Individualität der Bewohner\*innen. - Sie beziehen die Ressourcen und Akteure des sozialen Umfelds mit ein und sorgen für eine umfassende Betreuung und Versorgung der Bewohner\*innen. - Sie schaffen eine Balance zwischen den Vorgaben der Pflege und den individuellen Bedürfnissen und Bedarfen der Einzelnen unter dem Aspekt der Assistenz und persönlichen Lebensplanung. - Sie ermöglichen den Bewohner\*innen die Teilhabe am Leben in der Gemeinde. - Sie führen präventive Maßnahmen in Form von entspannenden Angeboten durch.
**Damit können Sie punkten:**
- Sie haben eine Ausbildung zum/zur Heilerziehungspfleger\*in, Heilpädagogen\*in, Ergotherapeut\*in oder Altenpfleger\*in. - Erfahrung in der Pflege und in der Begleitung von Menschen mit Behinderung - Geschick darin, im Team die anfallenden Aufgaben gemeinsam zu erledigen - Sie sind belastbar, flexibel, teamfähig und konnten diese Fähigkeiten in Ihrem beruflichen Leben bereits unter Beweis stellen.
**Das bieten wir Ihnen:**
- interessante Tätigkeit in einem interdisziplinären Team, dass Möglichkeiten zur Entfaltung der eigenen Fähigkeiten und Persönlichkeit bietet - gute Einarbeitung in eine abwechslungsreiche Aufgabe - unbefristeter Arbeitsvertrag - tarifliche Bezahlung nach AVR Württemberg und betriebliche Altersvorsorge wie im Öffentlichen Dienst - eine ansprechende Fort- und Weiterbildungsbildungsregelung - 25 € Zuschuss zum Jobticket - Dienstradleasing „Jobrad“ - Mitarbeitendenangebote - Corporate Benefits - Sport- und Gesundheitsangebote im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung
Kontakt für Rückfragen: Antonio Patanè (Tel.: 07351/ 58095211).