About this role
Au sein d’Avenir Conseil, vous jouez un rôle clé dans le développement des équipes en pilotant l’intégralité du processus de recrutement sur votre périmètre. Véritable Business Partner, vous accompagnez les managers dans leurs besoins RH, apportez des solutions de staffing stratégiques et garantissez une expérience candidat exemplaire.
🧭 Missions principales
🔹 Recrutement & Talent Acquisition
Recueillir et analyser les besoins auprès des managersRédiger et diffuser les offres d’emploiSourcer activement les candidats sur du multicanal (approche directe, CVthèques, réseaux sociaux, cooptation)Mener les entretiens de qualification RH Piloter le processus de recrutement jusqu’à la signatureAssurer une expérience candidat de qualité🔹 Business Partnering
Accompagner les managers dans la définition de leurs besoins et des stratégies d’acquisition.Suivre les indicateurs de performanceÊtre force de proposition sur l’amélioration des pratiquesGestion des priorités et reporting régulier.Analyse des données, recommandations opérationnelles et amélioration continue.🔹 Développement & Marque Employeur
Participer à des événements (forums, écoles, salons)Contribution à la stratégie marque employeur (événementiel, contenus, réseaux sociaux…).Développer des partenariats avec écoles et organismesBenchmark marché, veille sur les tendances RH et innovation recrutement.
🎁 Pourquoi nous rejoindre ?
🚇 Pass Transport pris en charge à près de 100%🍽️ Tickets restaurant à 10€, pris en charge à 60%💼 Environnement stimulant, dynamique et bienveillant💼 Accompagnement et formation tout au long du stage🌍 Opportunités de carrière dans un groupe international en forte croissance.Prêt(e) à relever le défi et à grandir à nos côtés ?
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