About this role
Estamos en búsqueda de un/a Research Analyst para integrarse a nuestro equipo de trabajo en modalidad 100% remota. La posición tendrá como objetivo apoyar los procesos de búsqueda de talento, levantamiento de información de mercado, identificación de candidatos y construcción de bases de datos. Buscamos una persona analítica, curiosa, metódica y con alta capacidad de búsqueda. Funciones principales: - Realizar búsqueda activa de candidatos en LinkedIn, portales de empleo, bases de datos, redes profesionales y otras fuentes digitales. - Apoyar el mapeo de mercado para distintos cargos, industrias, empresas objetivo y perfiles especializados. - Identificar candidatos potenciales de acuerdo con los requisitos definidos para cada proceso de selección. - Construir y mantener bases de datos actualizadas de candidatos, empresas, cargos, industrias y fuentes de búsqueda. - Realizar filtros iniciales de perfiles, revisando experiencia, formación, conocimientos técnicos y ajuste general al cargo. - Mantener una comunicación clara, ordenada y oportuna con el equipo interno respecto al avance de cada búsqueda. Requisitos: - Formación profesional en Psicología, Recursos Humanos, Administración, Ingeniería Comercial, o carrera afín. - Experiencia previa de al menos 1 año en investigación de mercado, reclutamiento, sourcing, research, selección de personas o gestión de bases de datos.