About this role
Koordynator/ka rodzinnej pieczy zastępczej. Pracodawca: Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Lidzbarku Warmińskim z siedzibą w Ornecie. Miejsce pracy: Lidzbark Warmiński, warmińsko-mazurskie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony. Zakres obowiązków: 4. Zakres zadań: 1) udzielanie pomocy rodzinom zastępczym i prowadzącym rodzinne domy dziecka w realizacji zadań wynikających z pieczy zastępczej; 2) przygotowanie, we współpracy z asystentem i odpowiednio rodziną zastępczą lub prowadzącym rodzinny dom dziecka, planu pomocy dziecku; 3) pomoc rodzinom zastępczym oraz prowadzącym rodzinne domy dziecka w nawiązaniu wzajemnego kontaktu; 4) zapewnianie rodzinom zastępczym oraz prowadzącym rodzinne domy dziecka dostępu do specjalistycznej pomocy dla dzieci, w tym psychologicznej, reedukacyjnej i rehabilitacyjnej; 5) zgłaszanie do ośrodków adopcyjnych informacji o dzieciach z uregulowaną sytuacją prawną, w celu poszukiwania dla nich rodzin przysposabiających; 6) udzielanie wsparcia pełnoletnim wychowankom rodzinnych form pieczy zastępczej oraz współudział w opracowywaniu z osobą usamodzielnianą i opiekunem usamodzielnienia indywidualnego programu usamodzielnienia; 7) współpraca z różnymi instytucjami, w tym szczególnie ze szkołą, ośrodkiem adopcyjnym, kuratorami, asystentami i pracownikami socjalnymi z ośrodków pomocy społecznej; 8) wizyty w środowisku zamieszkania rodzin zastępczych lub osób prowadzących rodzinne domy dziecka; 9) przedstawienie corocznego sprawozdania z efektów pracy organizatorowi rodzinnej pieczy zastępczej.. Wymagania: wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) zawód - Koordynator rodzinnej pieczy zastępczej 1) wykształcenie : a) wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, socjologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub b) wykształcenie wyższe na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie, resocjalizacji lub kursem kwalifikacyjnym z zakresu pedagogiki opiekuńczo wychowawczej oraz co najmniej roczne doświadczenie w pracy z dzieckiem i rodziną lub co najmniej roczne doświadczenie jako rodzina zastępcza lub prowadzący rodzinny dom dziecka; 2) nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest mu zawieszona ani ograniczona; 3) wypełnia obowiązek alimentacyjny w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niego wynika z tytułu egzekucyjnego; 4) nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyśle przestępstwo lub umyśle przestępstwo skarbowe; 5) posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych; 6) posiada doświadczenie w pracy z rodzinami zastępczymi 7) nie prowadzi postępowań z zakresu świadczeń realizowanych przez powiat. 3. Wymagania dodatkowe: 1) umiejętność pracy w zespole i dobra organizacja pracy własnej, samodzielność, 2) komunikatywność, odpowiedzialność, sumienność, 3) umiejętność oceny ryzyka i podejmowania decyzji, 4) umiejętność interpretacji przepisów, 5) umiejętność obsługi komputera w środowisku MS Windows oraz pakietu Office.. Wynagrodzenie: od 5 310 PLN 5 310,00+dodatek stażowy+dodatek motywacyjny