About this role
pracownik socjalny (K, M). Pracodawca: Ośrodek Pomocy Społecznej. Miejsce pracy: Pszczyna, śląskie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony. Zakres obowiązków: Główne zadania wykonywane na stanowisku: - praca socjalna, - przeprowadzanie wywiadów środowiskowych, - dokonywanie analizy i oceny zjawisk, które powodują zapotrzebowanie na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń, - udzielanie informacji, wskazówek i pomocy w zakresie rozwiazywania spraw życiowych osobom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy, będące przyczyną trudnej sytuacji życiowej, - pomoc w uzyskaniu dla osób będących w trudnej sytuacji życiowej poradnictwa dotyczącego rozwiazywania problemów i udzielania pomocy przez właściwe instytucje państwowe, samorządowe i organizacje pozarządowe oraz wspieranie w uzyskaniu pomocy, - udzielanie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej, - pobudzanie społecznej aktywności i inspirowanie działań samopomocowych w zaspakajaniu niezbędnych potrzeb życiowych osób, rodzin i grup i środowisk społecznych, - współpraca i współdziałanie z innymi specjalistami w celu przeciwdziałania i ograniczania wykluczenia społecznego, - inicjowanie nowych form pomocy osobom i rodzinom, myjącym trudną sytuację życiową, - skuteczne postukiwanie się przepisami prawa w realizacji powyższych zadań, - inne zadania zlecone przez Dyrektora Ośrodka. * miejsce pracy: siedziba Ośrodka Pomocy Społecznej w Pszczynie przy ul. Kilińskiego 5a oraz teren Gminy Pszczyna.. Wymagania: wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) zawód - Pracownik socjalny Wymagania niezbędne: a) obywatelstwo: polskie, b) wyksztalcenie: określone w przepisach ustawy o pomocy społecznej, c) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, d) niekaralność w zakresie przestępstw określonych w Kodeksie Karnym: w rozdziale XIX i XXV i w art. 189a i art.207; oraz w ustawie o przeciwdziałaniu narkomanii lub za odpowiadające tym przestępstwom czyny zabronione w krajach państwa obcego, e) niefigurowanie w Rejestrze Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym lub w Rejestrze osób, w stosunku do których Państwowa Komisja do spraw przeciwdziałaniu wykorzystaniu seksualnemu małoletnich poniżej 15 lat wydała postanowienia o wpisie do tego Rejestru, f) znajomość przepisów prawa z zakresu ustaw: - o pomocy społecznej - wspierania rodziny i systemie pieczy zastępczej - o przeciwdziałaniu przemocy domowej - kodeks rodzinny i opiekuńczy - kodeks postępowania administracyjnego - akty wykonawcze w/w ustaw Wymagania dodatkowe: - gotowość podjęcia pracy od dnia 01.08.2026r. - umiejętność pracy w zespole, komunikatywność - kreatywność i innowacyjność - odporność na stres - operatywność i umiejętność sprawnego wykonywania zadań - staranność, rzetelność, sumienność - odpowiedzialność, systematyczność i umiejętność dobrej organizacji pracy, dyspozycyjność - zdolność analitycznego myślenia - umiejętność rozwiazywania sytuacji konfliktowych - umiejętność obsługi komputera - prawo jazdy kat. B" oraz posiadanie samochodu prywatnego do celów służbowych (koszty używania pojazdu do celów służbowych pokrywa pracodawca).. Wynagrodzenie: od 5 200 do 7 850 PLN Wynagrodzenie: - 5.200,00 zł - 7.850,00 zł brutto miesięcznie w kategorii XIII zaszeregowania, zgodnie z obowiązującym Regulaminem Wynagradzania Pracowników Ośrodka Pomocy Społecznej w Pszczynie dostępnym na stronie bip.pszczyna.pl w zakładce jednostki organizacyjne gminy, - dodatek do wynagrodzenia z tytułu świadczenia pracy socjalnej lub przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych poza siedzibą jednostki w wysokości 400,00 zł brutto miesięcznie, - dodatek motywacyjny dla pracowników jednostek organizacyjnych pomocy społecznej w wysokości 1.000,00 zł brutto, - dodatkowo w przypadku posiadania co najmniej 5 - letniego stażu pracy - dodatek za wieloletnią pracę w wysokości co najmniej 5% wynagrodzenia zasadniczego.