About this role
Zastępca głównego księgowego. Pracodawca: ZESPÓŁ SZKOLNO-PRZEDSZKOLNY NR 14 W GLIWICACH. Miejsce pracy: Gliwice, śląskie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny. Zakres obowiązków: Szczegóły: https://zsp14.bip.gliwice.eu/kategoria/ogloszenia-o-naborach-do-jednostek a) Wykształcenie wyższe ekonomiczne (udokumentowane kserokopią dyplomu), b) co najmniej trzyletni staż pracy kierunkowy w księgowości (udokumentowany aktualnym zaświadczeniem o zatrudnieniu, kserokopiami świadectw pracy), c) posiadanie obywatelstwa polskiego, d) posiadanie pełnej zdolność do czynności prawnych oraz praw publicznych, e) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, f) kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, g) nieposzlakowana opinia, h) znajomość przepisów ustawa o finansach publicznych, ustawa o rachunkowości, ustawa o pracownikach samorządowych. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku: a) wspieranie Głównego Księgowego w realizacji wszystkich zadań wynikających z zakresu jego obowiązków, b) bieżąca współpraca z Głównym Księgowym oraz wykonywanie czynności z zakresu rachunkowości i finansów zgodnie z jego poleceniami i zakresem kompetencji., c) zastępowanie Głównego Księgowego podczas jego nieobecności oraz przejmowanie jego obowiązków w zakresie udzielonych upoważnień, d) udział we wszystkich procesach związanych z prowadzeniem rachunkowości jednostki oraz wsparcie Głównego Księgowego w realizacji obowiązków wynikających z przepisów prawa i regulacji wewnętrznych, e) wykonywanie wszelkich czynności należących do kompetencji Głównego Księgowego, w zakresie powierzonym przez pracodawcę lub Głównego Księgowego, z uwzględnieniem posiadanych upoważnień i odpowiedzialności, jedna zmiana; miejsce pracy: Gliwice. Wymagania: wykształcenie - ekonomiczne wyższe (w tym licencjat) zawód - Księgowy (wymagany staż - lata: 3) Zakres wykonywanych zadań na stanowisku: a) wspieranie Głównego Księgowego w realizacji wszystkich zadań wynikających z zakresu jego obowiązków, b) bieżąca współpraca z Głównym Księgowym oraz wykonywanie czynności z zakresu rachunkowości i finansów zgodnie z jego poleceniami i zakresem kompetencji., c) zastępowanie Głównego Księgowego podczas jego nieobecności oraz przejmowanie jego obowiązków w zakresie udzielonych upoważnień, d) udział we wszystkich procesach związanych z prowadzeniem rachunkowości jednostki oraz wsparcie Głównego Księgowego w realizacji obowiązków wynikających z przepisów prawa i regulacji wewnętrznych, e) wykonywanie wszelkich czynności należących do kompetencji Głównego Księgowego, w zakresie powierzonym przez pracodawcę lub Głównego Księgowego, z uwzględnieniem posiadanych upoważnień i odpowiedzialności. staż pracy ogółem - lata: 3. Wynagrodzenie: od 6 164 do 7 300 PLN brutto + premia +wysługa lat