Now hiring

Dyrektor/ka Miejsko-Gminnego Ośrodka Kultury w Janikowie - konkurs na stanowisko (nr 0852) @ URZĄD MIEJSKI JANIKOWO

Janikowo, Kujawsko-Pomorskie, PLOnsiteFull-time
Apply with ResuMinder

Opens on the employer's site

About this role

Dyrektor/ka Miejsko-Gminnego Ośrodka Kultury w Janikowie - konkurs na stanowisko (nr 0852). Pracodawca: URZĄD MIEJSKI JANIKOWO. Miejsce pracy: Janikowo, kujawsko-pomorskie. Rodzaj umowy: Powołanie. Zakres obowiązków: https://bip.janikowo.bipgmina.pl/wiadomosci/2817/wiadomosc/893398/zarzadzenie_nr_792026_burmistrza_gminy_i_miasta_janikowo_z_dnia_ Ramowy zakres zadań wykonywanych na stanowisku Dyrektora: 1.Zarządzanie instytucją 1)Zarządzanie Miejsko-Gminnym Ośrodkiem Kultury i reprezentowanie go na zewnątrz. 2)Realizacja programu działania zgodnie z umową w art. 15 ust. 5 ustawy z dnia 25 października 1991 r. o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej (t.j. Dz. U. z 2026 r. poz. 457.) 3)Opracowywanie i realizacja strategii rozwoju instytucji. 4)Zapewnienie zgodności działalności Ośrodka z obowiązującymi przepisami prawa, statutem oraz aktami wewnętrznymi. 5)Wydawanie zarządzeń, regulaminów i innych aktów wewnętrznych. 6)Organizowanie pracy Ośrodka w sposób zapewniający sprawne i efektywne wykonywanie zadań. 2.Działalność programowa 1)Tworzenie i realizacja rocznych oraz wieloletnich planów działalności kulturalnej. 2)Organizowanie wydarzeń kulturalnych, artystycznych, edukacyjnych i integracyjnych. 3)Rozwijanie oferty skierowanej do dzieci, młodzieży, dorosłych i seniorów. 4)Upowszechnianie dziedzictwa kulturowego i tradycji lokalnych. 5)Organizowanie koncertów, wystaw, spektakli, konkursów, festiwali, przeglądów i imprez plenerowych. 6)Rozwijanie edukacji kulturalnej oraz działalności animacyjnej. 7)Podejmowanie działań służących zwiększeniu uczestnictwa mieszkańców w kulturze. 3.Zarządzanie finansami 1)Opracowywanie projektu planu finansowego i nadzór nad jego realizacją. 2)Prowadzenie racjonalnej i oszczędnej gospodarki finansowej. 3)Odpowiedzialność za prawidłowe wykorzystanie dotacji podmiotowych i celowych. 4)Pozyskiwanie środków zewnętrznych, w tym funduszy krajowych i europejskich. 5)Nadzór nad sporządzaniem sprawozdań finansowych, budżetowych i statystycznych. 6)Zapewnienie prawidłowej gospodarki kasowej i majątkowej. 4.Zarządzanie mieniem 1)Gospodarowanie powierzonym mieniem zgodnie z zasadami gospodarności. 2)Sprawowanie nadzoru nad właściwym stanem technicznym budynków, wyposażenia i infrastruktury oraz bezpieczeństwem korzystania z budynków 3)Planowanie inwestycji, remontów oraz modernizacji. 4)Dbanie o bezpieczeństwo użytkowników obiektów. 5.Zarządzanie personelem 1)Wykonywanie czynności pracodawcy wobec pracowników. 2)Zatrudnianie, ocenianie i motywowanie pracowników. 3)Ustalanie zakresów obowiązków. 4)Organizowanie szkoleń i podnoszenia kwalifikacji zawodowych. 5)Kształtowanie właściwej atmosfery pracy. 6)Przestrzeganie przepisów prawa pracy. 6.Współpraca z organizatorem i środowiskiem lokalnym 1)Współpraca z Burmistrzem Gminy i Miasta Janikowo oraz Radą Miejską. 2)Przygotowywanie materiałów i informacji dotyczących działalności Ośrodka. 3)Współpraca z jednostkami organizacyjnymi gminy. 4)Współpraca z organizacjami pozarządowymi, szkołami, bibliotekami, parafiami, sołectwami i instytucjami kultury. 5)Rozwijanie współpracy z partnerami krajowymi i zagranicznymi. 7.Promocja i komunikacja 1)Kreowanie pozytywnego wizerunku Ośrodka Kultury. 2)Nadzór nad prowadzeniem strony internetowej i mediów społecznościowych. 3)Promocja wydarzeń kulturalnych. 4)Współpraca z mediami. 8.Nadzór organizacyjny 1)Zapewnienie przestrzegania przepisów dotyczących ochrony danych osobowych. 2)Zapewnienie przestrzegania przepisów BHP, przeciwpożarowych oraz ochrony informacji. 3)Nadzór nad systemem kontroli zarządczej i zarządzania ryzykiem. 4)Organizowanie i nadzorowanie zamówień publicznych zgodnie z obowiązującymi przepisami. 5)Zapewnienie właściwego prowadzenia archiwum zakładowego i dokumentacji Zatrudnienie: powołanie na czas określony tj. na okres 5 lat. Wymagania: wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) zawód - Kierownik domu kultury https://bip.janikowo.bipgmina.pl/wiadomosci/2817/wiadomosc/893398/zarzadzenie_nr_792026_burmistrza_gminy_i_miasta_janikowo_z_dnia_ Wymagania obowiązkowe; 1.Obywatelstwo polskie 2.Wykształcenie wyższe 3.Co najmniej 3-letni staż pracy zawodowej 4.Pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych 5.Niekaralność 6.Brak przeciwwskazań do pracy na stanowisku kierowniczym. 7.Znajomość przepisów prawnych związanych z zarządzaniem i finansowaniem instytucji kultury, w tym finansów publicznych 8. Przedstawienie autorskiego programu działania Miejsko-Gminnego Ośrodka Kultury w Janikowie na okres 5 lat przy uwzględnieniu możliwości budżetowych instytucji oraz środków zewnętrznych. Wymagania dodatkowe: 1.Wykształcenie w zakresie zarządzania, marketingu lub kulturoznawstwa 2.Roczny staż pracy na stanowisku kierowniczym 3.Prawo jazdy kat. B. staż pracy ogółem - lata: 3. Wynagrodzenie: od 4 806 PLN

Ready to apply?

Install the ResuMinder extension and we'll auto-fill the application in seconds — no rewriting.

See how your CV scores