About this role
Ekspert ds. certyfikacji i oceny zgodności w spawalnictwie (K/M)). Pracodawca: POLSKI REJESTR STATKÓW SPÓŁKA AKCYJNA. Miejsce pracy: Gdańsk, pomorskie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony. Zakres obowiązków: -znajomość podstawowych zagadnień z zakresu spawalnictwa oraz obszarów objętych działalnością jednostki certyfikującej, w szczególności dotyczących oceny zgodności wyrobów i certyfikacji osób; -udział w realizacji procesów certyfikacji i oceny zgodności w obszarze spawalnictwa, obejmujących w szczególności personel spawalniczy, wymagania jakościowe dla procesów spawania oraz ocenę wyrobów i konstrukcji spawanych; -realizacja zadań zgodnie z funkcjonującym SZJ; -dbanie o podnoszenie własnych kompetencji; -pozyskiwania nowych zleceń w zakresie działalności Biura. Praca od poniedziłku dopiątku w godz. 7-15, 8-16.. Wymagania: wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) zawód - Pozostali inżynierowie mechanicy wykształcenie wyższe techniczne (min. inż., mile widziane metalurgia, inżynieria materiałowa, technologie wytwarzania, inżynieria spajania, oceanotechnika, okrętownictwo, mechanika); min. 2-letnie doświadczenie zawodowe; wysokie zdolności organizacyjne; samodzielność w działaniu, ale również umiejętność pracy w zespole; znajomość obsługi komputera, w tym pakietu MS Office; umiejętność czytania rysunku technicznego; systematyczność, wysokie umiejętności interpersonalne; umiejętności pracy pod presją czasu; prawo jazdy kat. B; znajomość zagadnień certyfikacji i oceny zgodności; znajomość wymagań normy PN-EN ISO 3834, PN-EN 15085; dyplom Międzynarodowego Inżyniera Spawalnika. znajomość wymagań normy PN-EN ISO/IEC 17065; znajomość wymagań normy PN-EN ISO/IEC 17024; znajomość wymagań normy PN-EN ISO/IEC 17029; znajomość wymagań normy PN-EN ISO 9001; staż pracy ogółem - lata: 2. Wynagrodzenie: od 6 000 do 13 000 PLN Pracodawca oferuje: -pracę w oparciu o umowę o pracę w organizacji rozpoznawalnej na rynku międzynarodowym (umowa o pracę na okres próbny 3 miesiące, później na czas określony na rok, kolejna umowa na czas nieokreślony); -rozwój zawodowy oparty na systemie szkoleń i kształtowaniu środowiska pracy; -elastyczny czas rozpoczęcia pracy w dniach od poniedziałku do piątku; -Pracowniczy Program Emerytalny; -pakiet Opieki Medycznej; -Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych; -dobra lokalizacja, bezpłatny parking; -pyszną kawę.