About this role
Kierownik w Dziennym Domu Seniora (K/M).. Pracodawca: Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej Gminy Michałowice. Miejsce pracy: Komorów, mazowieckie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony. Zakres obowiązków: 1. Kierowanie i organizacja pracy oraz nadzór nad wykonaniem zadań przez podległych pracowników. 2. Wyznaczanie kierunków działalności domu i form oferowanego wsparcia. 3. Określenie celów i zadań Domu oraz ich realizacja z uwzględnieniem standardów kontroli zarządczej. 4. Diagnozowanie potrzeb uczestników i aktualizowanie oferty Domu do tych potrzeb. 5. Dbanie o wysoką jakość realizowanych usług. 6. Sporządzanie projektu budżetu Domu. 7. Sporządzanie sprawozdań związanych z realizacją działalności Domu oraz wymaganych informacji i planów. 8. Podejmowanie działań w celu pozyskania zewnętrznych źródeł finansowania działalności. 9. Współrealizowanie gminnych strategii i programów w zakresie zbieżnym z działalnością Domu. 10. Informowanie o działalności Domu. 11. Dysponowanie środkami określonymi w planie finansowym na funkcjonowanie Domu. 12. Sprawowanie nadzoru nad mieniem znajdującym się w Domu, dbanie o sprzęt i jego właściwe użytkowanie. 13. Prowadzenie stałego monitoringu i ewaluacji pracy placówki. 14. Podejmowanie kontaktów z potencjalnymi wykonawcami i realizatorami usług. 15. Przygotowywanie projektów zarządzeń, umów i pism związanych z działalnością Domu. 16. Współpraca i utrzymywanie kontaktów ze środowiskiem lokalnym. 17. Organizowanie wydarzeń okolicznościowych oraz o charakterze kulturalnym, edukacyjnym, integracyjnym oraz turystycznym, w szczególności wydarzeń integrujących uczestników z lokalną społecznością i włączających w życie społeczne. 18. Aranżowanie przestrzeni odpowiednio do potrzeb uczestników i rodzaju prowadzonych zajęć. 19. Racjonalne gospodarowanie materiałami i sprzętem dostępnym w Domu. 20. Kształtowanie przyjaznej atmosfery Domu. 21. Budowanie i podtrzymywanie relacji z uczestnikami i podległymi pracownikami. 22. Współpraca z pracownikami Domu i pracownikami GOPS oraz rodzinami uczestników Domu. 23. Nadzorowanie przestrzegania bezpiecznych i higienicznych warunków pracy, ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska. Umowa na okres 1 roku z możliwością przedłużenia w godzinach 8:00-16:00 od poniedziałku do piątku. Miejsce pracy - Komorów.. Wymagania: wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) zawód - Kierownik domu pomocy społecznej 1. Obywatelstwo polskie; 2. Wykształcenie wyższe i minimum 10 lat stażu pracy w pomocy społecznej. 3. Ukończona specjalizacja z zakresu organizacji pomocy społecznej. 4. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz praw publicznych. 5. Nieposzlakowana opinia. 6. Niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. 7. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku. 8. Minimum 5 lat na stanowisku kierowniczym w jednostkach pomocy społecznej dla osób starszych. 9. Umiejętność skutecznego komunikowania się, pracy zespołowej, dyspozycyjność, odporność na sytuacje stresowe, kontaktowanie się z klientem, dobra komunikacja z innymi stanowiskami GOPS , sumienność, uczciwość, odpowiedzialność. 10. Umiejętność organizacji pracy, zaangażowanie w wykonywaną pracę, rzetelność, obowiązkowość i dokładność. 11. Znajomość przepisów: ustawy o pomocy społecznej, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o finansach publicznych. 12. Biegła obsługa programów komputerowych. Oferujemy umowę i wynagrodzenie brutto w zależności od stanowiska, kwalifikacji i doświadczenia od 7 200 zł do 8 500 zł, dodatek za wieloletni staż do 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. ,,13"), dofinansowania w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (tzw. ,,wczasy pod gruszą"), dodatkowe świadczenia wynikające z innych przepisów prawa. staż pracy ogółem - lata: 10. Wynagrodzenie: od 7 200 PLN