About this role
Podinspektor/Inspektor/Starszy inspektor w Wydziale Finansowym K 73/26 (k/m). Pracodawca: Urząd Miejski w Gdańsku. Miejsce pracy: Gdańsk, pomorskie. Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony. Zakres obowiązków: Udział przy sporządzaniu sprawozdania finansowego w zakresie referatu, dokonywanie rozliczeń wpłat, nadpłat i zaległości z tytułu opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi, przeprowadzanie inwentaryzacji sald rozrachunków w sposób i w terminach określonych w przepisach, prowadzenie bieżącej kontroli terminowości zapłaty należności, terminowe wszczynanie czynności windykacyjnych: wysyłanie informacji o zaległości, wysyłanie upomnień oraz wystawianie tytułów wykonawczych, bieżąca obsługa klienta. Praca od poniedziałku do piątku, zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą.. Wymagania: wykształcenie - średnie ogólnokształcące wykształcenie - wyższe (w tym licencjat) zawód - Pozostali urzędnicy państwowi do spraw nadzoru gdzie indziej niesklasyfikowani umiejetności - obsługa pakietu MS Office wykształcenie średnie i min. 3-letni staż pracy lub wykształcenie wyższe, min. rok stażu pracy w księgowości, znajomość i umiejętność stosowania przepisów: Ordynacja Podatkowa Dział III i VII, Ustawa o rachunkowości, Rozporządzenie Ministra Finansów w sprawie postępowania wierzycieli należności pieniężnych, Rozporządzenie Ministra Finansów w sprawie zasad rachunkowości oraz planu kont dla organów podatkowych jednostek samorządu terytorialnego, umiejętność redagowania pism urzędowych poprawnych pod względem formalnym i językowym, bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, PowerPoint), obywatelstwo polskie, nieposzlakowana opinia, niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe, pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych. Mile widziane: wykształcenie wyższe ekonomiczne, staż pracy w księgowości, znajomość systemów finansowo-księgowych, doświadczenie w procedurach windykacyjnych, umiejętność planowania i organizacji pracy, umiejętność obsługi klienta z zachowaniem standardów etyki zawodowej, umiejętność budowania dobrych relacji ze współpracownikami, elastyczne podejście do zmieniających się warunków pracy, samodzielność, odpowiedzialność, dokładność, obowiązkowość, rzetelność, wysoki poziom kultury osobistej, umiejętność pracy pod presją czasu. staż pracy ogółem - lata: 1. Wynagrodzenie: od 5 900 do 7 400 PLN wynagrodzenie zasadnicze w przedziale 5900,00-7400,00 zł brutto, w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji. Pracodawca oferuje: umowę o pracę: pierwsza umowa o pracę zawierana jest na czas określony maksymalnie na 6 miesięcy lub na czas nieokreślony, wymiar czasu pracy: pełny etat, 40 godz. tygodniowo, dodatek stażowy w wysokości 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego po 5 latach pracy. Dodatek ten wzrasta o 1% za każdy następny rok pracy, aż do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego, dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. "trzynastka", nagrody jubileuszowe, inne dodatki, możliwość skorzystania z Zakładowego Funduszu Świadczeń socjalnych np. zapomogi, pożyczki, Kasa Zapomogowo Pożyczkowa itp., dofinansowanie do zakupu okularów korygujących wzrok, PPK, możliwość zapisania siebie i członków rodziny oraz skorzystania ze sportowego programu, przewidywany termin zatrudnienia: sierpień 2026 r.