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Senior Business Consultant (m/w/d) People Strategie & Organisation (Personalreferent/in) @ Deutsche Telekom AG

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About this role

Über uns Strategien entwickeln ist das eine – ihre Wirkung im Geschäft zu sehen das andere. Bei Telekom Strategy Consulting (TSC) verbinden wir beides: die analytische Schärfe einer Top-Management-Beratung mit echter Umsetzungsverantwortung im Konzern. Als Inhouse-Beratung der Deutschen Telekom arbeiten wir direkt mit dem Top-Management an den zentralen Transformationshebeln zur führenden digitalen Telco. Du wirst Teil der Practice People Strategy & Organisation – mit Fokus auf die Gestaltung zukunftsfähiger Organisationsdesigns, datengetriebener HR-Prozesse sowie State-of-the-Art HR-Produkte. Unser Maßstab: messbarer Business Impact. Was wir dir bieten - Relevanz statt PowerPoint: Arbeit an Entscheidungen, die das Geschäft bewegen - 80/20-Modell: Projektarbeit + Raum für eigene Themen und Entwicklung - Gezielte Entwicklung: Individuelles Trainingsbudget & Leadership Excellence Programm - Flexibilität: Modelle, die Leistung und Leben vereinbar machen - Solide Basis: Telekom-Benefits, Gesundheit & Altersvorsorge Deine Aufgaben - Arbeiten an den zentralen strategischen Fragestellungen der Deutschen Telekom - Verantwortung für eigene Workstreams in cross-funktionalen Projekten - Entwicklung umsetzbarer Konzepte (HR-Produkte, Organisationsdesign, Transformationen, HR-Strategien) - Übersetzen von Analysen, Interviews und Workshops in klare Entscheidungen - Präsentation vor Senior Stakeholdern und Top-Management - Aktiver Beitrag zur Weiterentwicklung von Team, Themen und Initiativen Das bringst du mit - Top-Masterabschluss (führende Universität/Business School) - 2 – 5 Jahre Berufserfahrung - Erfahrung in Top-Management-Beratung (Tier 1) - Ausgeprägte analytische Stärke, Struktur und Umsetzungsfokus Erfahrung in mindestens einem Bereich: - HR-Prozesse & Digitalisierung - Organisationsentwicklung - Change Management - HR-IT Außerdem: - Klarer Blick für Business Impact und unternehmerisches Denken - Souveränes Auftreten auf Top-Management-Level - Teamplayer mit positivem Mindset und starker Problemlösungsmentalität - Deutsch & Englisch (mind. C1) Diese Stelle ist auch in Teilzeit möglich. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

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