About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 広島県広島市中区 職種: 職種解説 認証基盤システム／運用・保守・開発エンジニア 仕事内容: 既存の基盤システムの運用・保守・強化開発を行っていただきます ・定期運用作業、不定期作業 ・機能強化開発（設計～評価） ・障害対応、ログ解析、パフォーマンス改善 言語・使用機能 Ｌｉｎｕｘ Ｏｒａｃｌｅ ＭｙＳＱＬ Ｃ言語 ＨＴＭＬ ＪａｖａＳｃｒｉｐｔ Ｐｅｒｌ シェル ａｗｋ ※経験年数、経験規模、経験言語は問いません。 ※ブランク、転職回数が多い方も歓迎です。 ※県外からの応募も可能です。（単身用社宅補助制度） 変更範囲：変更なし 求人番号: 34010-32348661 受付年月日: 2026年7月9日 紹介期限日: 2026年9月30日 受理安定所: 広島公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 可 産業分類: 他に分類されない事業サービス業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 広島県広島市中区 就業場所に関する特記事項 ハローワーク広島から徒歩１分 受動喫煙対策 あり（喫煙室設置） 受動喫煙対策に関する特記事項 別フロアに加熱式専用喫煙室有り マイカー通勤: マイカー通勤 不可 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 ６０歳定年のため 必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 プログラム知識 試用期間: あり 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 280,000円〜500,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 275,000円〜400,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）: 職務担当手当 5,000円〜100,000円 固定残業代（ｃ）: なし 月平均労働日数: 20.4日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給（上限なし） 賃金締切日: 固定（月末） 賃金支払日: その他 その他の支払日 翌々月５日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり1,500円〜10,000円（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 なし 就業時間: 就業時間１ 9時00分〜18時00分 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 月８０時間、年７２０時間（年６回まで） 休憩時間: 60分 年間休日数: 120日 休日等: 休日 土曜日，日曜日，その他 その他 年始・夏期休暇・ＧＷ等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 企業年金: 確定拠出年金 退職金共済: 未加入 退職金制度: なし 定年制: あり 定年年齢 一律 60歳 再雇用制度: あり 上限年齢 上限 65歳まで 勤務延長: あり 入居可能住宅: 単身用あり，世帯用あり 敷金・礼金・毎月家賃の５０％ 会社負担※規定による 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 352人 就業場所 56人 うち女性 18人 うちパート 0人 労働組合: なし 事業内容: 装置の機械設計・ソフトウェア開発・品質保証から各受託開発等の 分野及び医療・介護分野への業務支援を行っております。 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: あり 看護休暇取得実績: あり 採用人数: 1人 募集理由 増員 選考方法: 面接（予定2回） 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後10日以内 求職者への通知方法: 求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール 選考日時等: その他 その他の選考日時等 後日連絡 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送，Ｅメール，求職者マイページ 応募書類の返戻: あり 求人に関する特記事項: ※転居を伴う就業となる場合には、借り上げ社宅制度あり。 引っ越し費用、敷金など初回費用会社負担 家賃半額補助（最大３５，０００円まで） ◇男性の育児休暇取得実績あり。 ※オンライン自主応募可：自主応募の場合、紹介状は不要 事業所からのメッセージ: 実務未経験から始めた方が多く活躍しています。 職務給制度: なし 復職制度: あり 復職制度の内容 ＊ 研修制度: 研修制度の正社員以外の利用 不可