About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 兵庫県姫路市 職種: 職種解説 看護師 仕事内容: ・重い障害のある方々の生活の支援に力を入れています。 ・重症心身障害児看護経験者、小児看護経験者 土日祝勤務できる方大歓迎 ハローワークを通じて応募して下さい。 変更範囲：変更なし 求人番号: 28050-15647261 受付年月日: 2026年7月10日 紹介期限日: 2026年9月30日 受理安定所: 姫路公共職業安定所 求人区分: パート オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 老人福祉・介護事業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: パート労働者 正社員登用の有無 なし 雇用期間: 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 〜2027年3月31日 契約更新の可能性 あり（原則更新） 就業場所: 兵庫県姫路市 就業場所に関する特記事項 訪問看護業務の為、利用者のご自宅になります 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 小児、障害者の経験者 必要な免許・資格: 免許・資格名 看護師 必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） 試用期間: あり 期間 ３ケ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 1,850円〜1,900円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 1,850円〜1,900円 定額的に支払われる手当（ｂ）: - 固定残業代（ｃ）: なし その他の手当等付記事項（ｄ）: 緊急対応手当 １回５００円 待機手当 １回３，０００円 保育手当 １／２法人負担 上限３０，０００円 移動手当 １Ｋｍあたり２０円支給（ガソリン代） 車両借り上げ料 １Ｋｍあたり２０円支給（マイカー使 用の場合） 賃金形態等: 時給 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 20,000円 賃金締切日: 固定（月末） 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 15日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1時間あたり50円〜100円（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 なし 就業時間: 交替制（シフト制） 又は 8時30分〜19時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 1時間 ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 0分 週所定労働日数: 週3日〜週4日 労働日数について相談可 休日等: 休日 その他 週休二日制 毎週 その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 加入保険等: 労災保険 退職金共済: 加入 退職金制度: あり 勤続年数 1年以上 定年制: あり 定年年齢 一律 65歳 再雇用制度: あり 上限年齢 上限 70歳まで 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 19人 就業場所 19人 うち女性 13人 うちパート 11人 労働組合: なし 事業内容: ・訪問看護ステーション ・相談支援事業所 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: なし 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 採用人数: 1人 募集理由 欠員補充 選考方法: 面接（予定1回），書類選考 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後5日以内 面接選考結果通知 面接後3日以内 求職者への通知方法: 郵送，電話 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送，その他 その他の送付方法 面接時持参 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 選考に関する特記事項: 応募書類は事前郵送・面接時持参どちらでも対応いたします。 応募連絡時どちらにするかお伝え下さい。 求人に関する特記事項: ・退職金共済は常勤・非常勤に関わらず、週３０時間以上の 勤務で加入します。詳しくはご相談ください。 ・就業時間・日数により加入保険は異なります。 ・無料駐車場あり ・訪問時、マイカーを使用しています。 （１ｋｍあたり移動費２０円支給） ・各種保険の加入は、労働時間により異なります。 ・パートの方は、直行・直帰のケースが多いです。 ・休憩時間は法定通りに実施します。 ・移動手段としてマイカーを使用する件については、応募時に十分 相談し、合意の上で対応いたします。 ◆初心者の方も歓迎です！ 丁寧に指導いたします。 『求人票は雇用契約書ではありません。採用時には書面等により 労働条件の明示を受けて下さい。』 ＃今宿・飾西 職務給制度: なし 復職制度: なし 事業所に関する特記事項: 勤務延長は協議の上決定