About this role
事業所名: 有限会社 関西技研 就業場所: 〒533-0033 大阪府大阪市東淀川区東中島２丁目９番１５号 日大和生ビル４階 ４０３号室 職種: 職種解説 空調設備のメンテナンススタッフ｜年休１２０日！土日祝休み 仕事内容: ＼＼新設×保守の二刀流。現場だけに集中できる環境です／／ 関西国際空港・あべのハルカス・大型データセンターなど大規模 建物の空調自動制御システムの保守・点検・立ち上げ調整を担当 します。【計装・電気・施工管理の経験】を活かしながら、現場で 必要とされる専門技術を幅広く磨けるポジションなので、 市場価値の高いエンジニアとして長く活躍できます。 【具体的な仕事内容】（業務の変更範囲：会社が定める業務） ■監視システムでの稼働状況確認・試運転・立ち上げ調整 ■モーター・温水冷水回路・制御機器の点検と動作確認 ■不具合発生時の原因調査・切り分け・調整対応 ★２５年で売上７倍！大型現場で通用する技術力を学べる ★年休１２０日以上・残業少なめ！プライベートの時間も充実 求人番号: 27060-20993761 受付年月日: 2026年7月8日 紹介期限日: 2026年9月30日 受理安定所: 淀川公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 可 産業分類: 管工事業（さく井工事業を除く） トライアル雇用併用の希望: 希望しない 事業所番号: 2706-410856-1 事業所名: ユウゲンガイシヤ カンサイギケン 有限会社 関西技研 所在地: 〒533-0033 大阪府大阪市東淀川区東中島２丁目９番１５号 日大和生ビル４階 ４０３号室 ホームページ: https://www.kansai-giken.com 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 就業場所 事業所所在地と同じ 〒533-0033 大阪府大阪市東淀川区東中島２丁目９番１５号 日大和生ビル４階 ４０３号室 地図表示 最寄り駅 阪急京都線 南方駅、大阪メトロ御堂筋線 西中島南方駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 10分 就業場所に関する特記事項 喫煙所あり（屋外） 受動喫煙対策 あり（喫煙室設置） 受動喫煙対策に関する特記事項 倉庫内の一角に区画した喫煙所設置 マイカー通勤: マイカー通勤 不可 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢が６０歳のため 学歴: 必須 高校以上 専攻について 必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ・電気工事士／計装士／施工管理技士のいずれかの資格 ・建設現場などでの現場作業経験がある方（電気工事・ 設備工事・鳶職など／年数不問） 必要なＰＣスキル: 特段な知識は不要ですがエクセル・ワードなど一般的な操作。 必要な免許・資格: 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） 試用期間: あり 期間 ３か月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない 労働者派遣事業の許可番号 派27-303115 ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 300,000円〜422,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 260,000円〜362,500円 定額的に支払われる手当（ｂ）: - 固定残業代（ｃ）: あり 40,000円〜60,000円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として 支給し、２０時間を超える時間外労働は追加で支給。 その他の手当等付記事項（ｄ）: 【資格手当（月額）】電気工事士１種７，０００円／ ２種５，０００円／電気施工管理技士１種１５，００ ０円／２種７，５００円 【出張手当（役職別）】２０泊未満２，５００から５， ０００円（日額）／２１から３０泊５万から１０万円 （１回） 月平均労働日数: 20.4日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 35,000円 賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 20日 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 25日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり2.50％〜5.00％（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 3.75ヶ月分（前年度実績） 就業時間: 又は 9時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項 ※残業月平均１５時間以内 ※担当現場により８：００～１７：００になる可能性あり 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 15時間 ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 60分 年間休日数: 120日 休日等: 休日 土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 加入 退職金制度: あり 勤続年数 1年以上 定年制: あり 定年年齢 一律 60歳 再雇用制度: あり 上限年齢 上限 70歳まで 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 33人 就業場所 26人 うち女性 2人 うちパート 0人 設立年: 平成6年 資本金: 1,000万円 労働組合: なし 事業内容: 空調・電気設備の自動制御システムの導入支援・試運転調整・ 保守点検を実施しています！ 商業施設や病院、半導体工場まで対応し豊富な実績があります。 会社の特長: 若い社員が多く、協力しあう社風が自慢です！ 大手機器メーカーから直接指名される確かな技術力と ２６年の信頼が土台です。 役職／代表者名: 役職 代表取締役 代表者名 塩田 直樹 法人番号: 5120002024815 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 なし 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 採用人数: 2人 募集理由 増員 選考方法: 面接（予定1回），書類選考，その他 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後3日以内 面接選考結果通知 面接後3日以内 求職者への通知方法: Ｅメール 選考日時等: その他 その他の選考日時等 後日連絡 選考場所: 〒533-0033 大阪府大阪市東淀川区東中島２丁目９番１５号 日大和生ビル４階 ４０３号室 地図表示 最寄り駅 阪急京都線 南方駅、大阪メトロ御堂筋線 西中島南方駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩 所要時間 10分 応募書類等: 応募書類等 履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送，Ｅメール 郵送の送付場所 〒533-0033 大阪府大阪市東淀川区東中島２丁目９番１５号 日大和生ビル４階 ４０３号室 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 選考に関する特記事項: 対面の場合は１回を想定していますＷＥＢの場合は１次面接とし 対面での２次面接後、選考結果を連絡。 担当者: 課係名、役職名 代表取締役 担当者（カタカナ） シオタナオキ 担当者 塩田直樹 電話番号 06-6322-3111 ＦＡＸ 06-6322-3066 Ｅメール [email protected] 求人に関する特記事項: 【働く魅力６選／メンテナンススタッフ積極採用中】 ・営業なし、ノルマなし。現場のコア業務に集中できる ・「新設」と「保守」両方に関われて技術力アップ ・ニーズが途切れないデータセンター等の大規模案件 ・技術講習会（月１～２回・就業時間内）で継続成長 ・技術レベルに応じた段階的昇給・資格手当あり ・直行直帰７～８割で効率よく働ける 【出張すると手当あり＆宿泊費は全額会社負担です】 ・１～２泊程度の出張が中心。最長でも１週間程度 ・大型案件は年に３～６か月程度出張となる場合あり ・宿泊先は会社手配・費用は会社負担 ・出張手当あり（役職によって異なる。以下一般社員の場合） 通常出張（２０泊未満）：～５千円／日 長期出張（２１～３０泊）：５万～１０万円／回 【想定年収】入社２年目３９０万／５年目４１０万／１０年目 ４８０万（別途、出張手当・期末賞与（業績による）あり） 【福利厚生】再雇用制度（上限７０歳）／資格支援制度／ 退職金制度（定年６０歳） 事業所からのメッセージ: ＜社員の声＞Ｔさん（３４歳）・メンテナンススタッフ 電気工事の経験を持って入社しました。前職の知識が 現場ですぐ活きる環境で、先輩と一緒にスキルを積み 上げられます。月平均残業１０時間以内で子育てとも 両立でき、長く続けられる職場だと感じています。 ＜社員の声＞Ｆさん（４２歳）・フィールドエンジニア 設備工事の経験を活かして転職しました。制御ロジック を一つずつ理解していく面白さがあります。技術力で 評価される社風が自分に合っていて、さらに上を目指 そうと思えました。「ここで技術を磨こう」と決意。 ＜社員の声＞Ｉさん（３５歳）・フィールドエンジニア 施工管理の経験がそのまま活きています。新設から保守 まで一貫して担当でき、技術の幅が着実に広がっています ＜社長からのメッセージ＞ 求めるのは現場で技術と向き合い続けられる人材です。 肩書きではなく、現場での積み重ねを正当に評価します 私自身が叩き上げの技術者だからこそ実現できる環境 です。経験を土台に制御の深いところまで踏み込んで 次のステージへ。あなたの挑戦を全力で待っています。 職務給制度: なし 復職制度: あり 復職制度の内容 退職理由による