About this role
事業所名: 有限会社 共栄サービス 就業場所: 〒577-0017 大阪府東大阪市藤戸新田２丁目８－１７ 職種: 職種解説 一般事務スタッフ 仕事内容: 家庭用電気製品の設置・移設工事を手掛ける当社にて、工事スタッ フを支える事務業務を担当していただきます。 ・工事完了後の写真データを取引先へメール送信 ・エクセルなどを使用した簡単な表や資料の作成 ・伝票作成やデータ入力業務 ・電話応対や来客対応 ・その他付随する業務 ○未経験の方は先輩がイチから丁寧に指導しますので安心して ご応募ください。 ※変更範囲：変更なし 求人番号: 27070-13812761 受付年月日: 2026年7月13日 紹介期限日: 2026年9月30日 受理安定所: 布施公共職業安定所 求人区分: パート オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 電気工事業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 事業所番号: 2707-416986-8 事業所名: ユウゲンガイシャ キョウエイサービス 有限会社 共栄サービス 所在地: 〒577-0017 大阪府東大阪市藤戸新田２丁目８－１７ ホームページ: [email protected] 雇用形態: パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ０人 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 就業場所 事業所所在地と同じ 〒577-0017 大阪府東大阪市藤戸新田２丁目８－１７ 地図表示 最寄り駅 大阪メトロ中央線・近鉄けいはんな線 長田駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 10分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 必要なＰＣスキル: パソコンの基本操作（写真をメール添付で送信する業務あり） 試用期間: あり 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 1,178円〜1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 1,178円〜1,200円 定額的に支払われる手当（ｂ）: - 固定残業代（ｃ）: なし 賃金形態等: 時給 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 20,000円 賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 15日 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 25日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） なし 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 なし 就業時間: 就業時間１ 9時00分〜18時00分 又は 9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項 勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 3時間 ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 60分 週所定労働日数: 週3日〜週5日 労働日数について相談可 休日等: 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 その他 年末年始 夏季休暇 ＊休日出勤の場合は平日に振替休日を取得 会社カレンダーによる 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 加入 退職金制度: あり 勤続年数 不問 定年制: なし 再雇用制度: なし 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 9人 就業場所 9人 うち女性 2人 うちパート 0人 設立年: 平成12年 資本金: 300万円 労働組合: なし 事業内容: 家庭用電気製品の設置及び移設工事請負 会社の特長: ・ 役職／代表者名: 役職 代表取締役 代表者名 金好 栄一 法人番号: 7122002005446 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 なし パートタイムに適用される就業規則 なし 育児休業取得実績: なし 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 採用人数: 1人 選考方法: 面接（予定1回） 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 求職者への通知方法: 郵送，電話 選考日時等: 随時 選考場所: 〒577-0017 大阪府東大阪市藤戸新田２丁目８－１７ 地図表示 最寄り駅 大阪メトロ中央線・近鉄けいはんな線 長田駅 最寄り駅から選考場所までの交通手段 徒歩 所要時間 10分 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時に持参 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 担当者: 課係名、役職名 採用担当 担当者（カタカナ） カネヨシ 担当者 金好 電話番号 06-6618-3708 ＦＡＸ 06-6618-3746 求人に関する特記事項: ＊有給休暇・加入保険・休憩時間は労働条件により法定通り ＊昇給・賞与については勤務実績（会社業績）に応じて支給 【仕事と子育てが両立できる求人】 ａ．勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応したものにできる。 ｂ．子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に、１日または 時間単位で休暇を取得できる。 ｄ．子育て期、介護など一定期間をパートタイム勤務で働きその後 希望によりフルタイム（正社員）に変更することができる。 職務給制度: なし 復職制度: なし