About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 京都府宇治市 職種: 職種解説 軽作業（検査・箱詰め）【子育て応援求人】 仕事内容: プラスチック製品の検査・箱詰め作業 ■検査室と工場内での目視検査が中心です ■検査をしながら箱詰め作業もお願いします ※女性が活躍している職場です ※育児と両立を応援／扶養の相談ができる／年間休日１２０日以上 ／ブランク歓迎／土日祝が休み／女性の管理職が在籍／残業が無 い／パート・時短正社員等から希望に応じて正社員転換が可能 ※弊社は自動車や精密電気機器に使用されるプラスチック部品を中 心に製造している事業所です。 ※当社のホームページをご覧ください。 業務の変更範囲：変更なし ◆◆ 急募！！ ◆◆ 求人番号: 26080-06684461 受付年月日: 2026年7月10日 紹介期限日: 2026年9月30日 受理安定所: 宇治公共職業安定所 求人区分: パート オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 工業用プラスチック製品製造業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ７名 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 京都府宇治市 就業場所に関する特記事項 『槇島二十四』交差点を隠元橋方向へ向かったところにあります 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外に喫煙所を設置している マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 試用期間: あり 期間 ～３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 1,152円〜1,250円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 1,152円〜1,250円 定額的に支払われる手当（ｂ）: - 固定残業代（ｃ）: なし その他の手当等付記事項（ｄ）: ＊皆勤手当：３，０００円 ＊精勤手当：２，０００円 賃金形態等: 時給 通勤手当: なし 賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 10日 賃金支払日: 固定（月末） 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1時間あたり5円〜20円（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 なし 就業時間: 就業時間１ 9時00分〜15時00分 就業時間２ 10時00分〜16時00分 就業時間３ 12時00分〜17時15分 就業時間に関する特記事項 休憩時間（２）７５分（３）１５分 ※時間相談：可 （１）～（３）は勤務例ですので、その他相談に応じます ★就業時間・日数は、１日４時間４５分～５時間、週３日～５日で 相談可 時間外労働時間: ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 60分 週所定労働日数: 週3日〜週5日 休日等: 休日 日曜日，祝日，その他 週休二日制 毎週 その他 ＊年末年始、ＧＷ、お盆 ＊土曜日隔週 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 未加入 退職金制度: なし 定年制: なし 再雇用制度: あり 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 70人 就業場所 65人 うち女性 30人 うちパート 20人 労働組合: なし 事業内容: プラスチック精密部品成形 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: なし 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 外国人雇用実績: あり 採用人数: 2人 募集理由 増員 選考方法: 面接（予定1回） 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後3日以内 求職者への通知方法: 郵送，電話，Ｅメール 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時、持参 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 求人に関する特記事項: ★扶養範囲内での勤務も相談可 ★６ヶ月後の有給休暇：法定下限どおり ★各保険は雇用条件により適用されない場合があります ★【通勤についての補足】 ■マイカー通勤：可（駐車場代の自己負担なし） ■バイク・自転車：可★学校行事や突発的な休みなどに柔軟に対 応し、仕事と育児等との 両立を応援します（子育中の方も在籍 中） ★【事業所からのメッセージ】ご覧ください 事業所からのメッセージ: 働く時間等、ご相談して頂ければ前向きに検討させてもらいます。 お気軽に問い合わせください。 子供さん等の急なお休みにも対応してます。 職務給制度: なし 復職制度: なし 事業所に関する特記事項: 再雇用制度に関しては上限年齢の設定なし