About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 長野県松本市 職種: 職種解説 ラポール宅老所 フルタイム 介護職員（城東本体） 仕事内容: ＊上記施設での介護業務です。 ・利用者・入居者のお世話（定員１０名程度） ・身体介護、食事介助（配膳、下膳） ・歩行や、移動、移乗のお手伝い。 ・入浴介助、洗面介助、排泄介助、更衣などの身の周りの お世話を行います。 ・利用者様送迎（松本市内軽自動車（ＡＴ車）使用） ・夜勤業務（月１～４回）回数はご相談ください。 ※変更の範囲：法人の定める業務 求人番号: 20020-12031661 受付年月日: 2026年7月15日 紹介期限日: 2026年9月30日 受理安定所: 松本公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 老人福祉・介護事業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 長野県松本市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 転勤の可能性: 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 松本市内 必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 介護経験 必要な免許・資格: 免許・資格名 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 必須 ホームヘルパー２級 必須 介護福祉士あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） 試用期間: あり 期間 ２週間 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 183,900円〜204,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 163,400円〜173,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）: 調整手当手当 20,500円〜31,500円 固定残業代（ｃ）: なし その他の手当等付記事項（ｄ）: 夜勤手当…１回：５０００円 詳細は面接時説明 ※夜勤は月１～４回程度あり：５０００～２００００円 （夜勤回数は相談ください） 月平均労働日数: 21.2日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 10,000円 賃金締切日: 固定（月末） 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 15日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり500円〜3,000円（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） 就業時間: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分〜17時30分 就業時間２ 16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項 就業時間（２）は夜勤時のみ 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 3時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 繁忙期・感染症 休憩時間: 60分 年間休日数: 110日 休日等: 休日 その他 週休二日制 その他 その他 事業所の勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 加入 退職金制度: あり 勤続年数 3年以上 定年制: なし 再雇用制度: なし 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 53人 就業場所 7人 うち女性 5人 うちパート 3人 労働組合: なし 事業内容: 福祉事業、宅老所４か所・住宅型有料老人ホーム・訪問介護事業所 グループホームでの介護事業 居宅介護支援事業所 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: あり 看護休暇取得実績: あり 採用人数: 1人 募集理由 欠員補充 選考方法: 面接（予定1回） 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後2日以内 求職者への通知方法: 電話 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時持参 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 求人に関する特記事項: ◇令和６年７月より、定年制が廃止になりました。 ホームページをご覧ください。 「特定非営利活動法人ラポール」と検索してください。 〈ラポールの基本理念〉 ・家庭の延長線としての宅老所・グループホーム・住宅型有料老人 ホームを運営し、お年寄りの「尊厳」を確保し、「安心・安全」と 「やすらぎ」を保証すること ・利用者、職員が互いの気持ちが通じ合える関係を築き、利用者が 今一番いい状態を作り出すこと。 「ラポール」の事業運営方針 運営して行く上で大切にしていること ・お年寄りを敬愛すること ・話し上手より聞き上手になること ・お年寄りの趣味を尊重し、これを生かしてあげること ・「ときめき」と「感動」を再び体験させてあげること ・地元住民との交流 事業所からのメッセージ: ラポールの基本理念 ・家庭の延長線としての宅老所・グループホーム・住宅型有料老人 ホームを運営し、お年寄りの「尊厳」を確保し、「安心・安全」と 「やすらぎ」を保証すること ・利用者、職員が互いの気持ちが通じ合える関係を築き、利用者が 今一番いい状態を作り出すこと。 「ラポール」の事業運営方針 運営して行く上で大切にしていること ・お年寄りを敬愛すること ・話し上手より聞き上手になること ・お年寄りの趣味を尊重し、これを生かしてあげること ・「ときめき」と「感動」を再び体験させてあげること ・地元住民との交流 職務給制度: あり 職務給制度の内容 介護職の場合（初任給） ヘルパー２級 １６３４００円 介護福祉士 １７３０００円 復職制度: なし 事業所に関する特記事項: 退職金共済は勤続３年以上です。 エレベーター: なし 点字設備: なし 階段の手すり: あり 手すりの設置 片側 バリアフリー対応トイレ: 車いす対応トイレ，洋式トイレ 建物内の車いす移動: 可 休憩室: あり