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Focal Point Permitting (Torino, IT) @ Italgas

Torino, ITOnsiteFull-timePosted 5 days ago

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About this role

<div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>Gruppo Italgas</b></H2> </div><div><p>Italgas è una Network Tech Company, leader nei settori della distribuzione del gas, dei servizi idrici, dell’efficienza energetica e dell’IT. A seguito dell’acquisizione di 2i Rete Gas, suo principale competitor, Italgas diventa il primo operatore nella distribuzione del gas in Europa, gestendo una rete di oltre 150.000 chilometri e servendo circa 13 milioni di clienti in Italia e Grecia. Attraverso le sue controllate nel settore idrico, il Gruppo fornisce servizi, direttamente e indirettamente, a 6,2 milioni di persone, pari al 10% della popolazione italiana, principalmente nelle regioni Lazio, Sicilia e Campania. Fondata nel 1837, Italgas è riconosciuta come la società che ha portato il gas nelle case degli italiani, contribuendo in modo significativo allo sviluppo economico e sociale del Paese. </p></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>Job Summary</b></H2> </div><div><p>La persona selezionata, nell’ambito dell’Unità Gestione Progetti e in coordinamento diretto con il/la Responsabile di riferimento, opererà come punto di riferimento tecnico-funzionale (focal point) per la gestione degli iter autorizzativi complessi, con particolare attenzione ai procedimenti ambientali e infrastrutturali (es. VIA, AIA, Conferenze dei Servizi).</p> <p><br>Il ruolo non prevede responsabilità gerarchiche dirette, ma comporta coordinamento funzionale di figure specialistiche presenti nelle diverse aree, favorendo uniformità di approccio e riducendo il ricorso a consulenze esterne, attraverso lo sviluppo delle competenze interne.</p></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>Job Description</b></H2> </div><div><p><strong>Responsabilità principali: </strong></p> <p><br>• Supportare i team di progetto e le figure specialistiche negli iter autorizzativi complessi, assicurando qualità tecnica e coerenza procedurale. <br>• Presidiare i procedimenti autorizzativi strategici (VIA, AIA, Conferenze dei Servizi) con coinvolgimento diretto nei casi più rilevanti. <br>• Effettuare analisi preliminari dei progetti identificando vincoli, criticità autorizzative e strategie per l’ottenimento dei titoli abilitativi. <br>• Coordinare funzionalmente le figure autorizzative sul territorio, promuovendo standard condivisi e best practice. <br>• Interfacciarsi con enti competenti e stakeholder istituzionali per la gestione dei procedimenti e la risoluzione di eventuali problematiche. <br>• Supportare la predisposizione e revisione della documentazione tecnico-amministrativa di maggiore impatto. <br>• Monitorare l’avanzamento degli iter, gestendo eventuali scostamenti o richieste integrative. <br>• Definire e diffondere linee guida e modelli operativi interni. <br>• Favorire lo sviluppo delle competenze specialistiche e il progressivo internalizzare attività ad alta complessità.</p></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><b>Competenze Tecniche</b></H2> </div><div><p><strong>Requisiti e competenze</strong></p> <p><br>• Laurea in Ingegneria, Architettura o discipline tecnico-giuridiche affini. <br>• Esperienza minima di 8 anni in ruoli analoghi presso società di utilities o in contesti infrastrutturali complessi. <br>• Competenza nella gestione di procedimenti VIA, AIA e Conferenze dei Servizi. <br>• Solida conoscenza delle normative edilizie, ambientali e del Codice degli Appalti (DPR 380/2001, D.Lgs. 152/2006, ecc.). <br>• Abilità di lettura critica dei progetti e individuazione preventiva delle criticità. <br>• Esperienza nel coordinamento funzionale e nella gestione trasversale di stakeholder. <br>• Eccellenti capacità di problem solving, gestione di contesti complessi e incertezza. <br>• Ottime abilità relazionali, comunicative e negoziali. <br>• Patente B.</p> <p> </p> <p><strong>Sede di lavoro:</strong> TORINO/MILANO/ROMA </p> <p> </p> <p> </p> <p>Contratto a Tempo Indeterminato. <br>L’inquadramento previsto per il ruolo è: 7°-8° livello del CCNL Gas Acqua. La corrispondente RAL di base per il contratto a tempo indeterminato è prevista nell’intervallo tra 48.000 - 55.000€ distribuita su 14 mensilità. </p> <p>Si aggiungono: <br>• Premio di produzione, collegato al raggiungimento di obiettivi aziendali predefiniti e misurabili (es. sicurezza, qualità del servizio, performance operative), convertibile in servizi di welfare; <br>• Buoni pasto del valore nominale di 12 € giornalieri (in presenza) o 7 € giornalieri (in smart working); • Possibilità di smart working fino a 10 giorni al mese; <br>• Piano di Azionariato Diffuso, con assegnazione di azioni secondo criteri aziendali comunicati in fase di inserimento. <br>• Welfare aziendale, di seguito il link: <a href="https://www.italgas.it/people/lavorare-in-italgas/welfare-italgas">https://www.italgas.it/people/lavorare-in-italgas/welfare-italgas</a></p> <p> </p> <p>“Italgas garantisce parità di trattamento e retribuzione per lavori di pari valore a tutte le persone, indipendentemente da genere, identità di genere, età, disabilità, provenienza o orientamento, in conformità alla normativa vigente e alle politiche aziendali. Le politiche retributive sono basate su criteri trasparenti, oggettivi e non discriminatori.” </p> <p> </p></div></div></div>

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