About this role
<p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt"><strong>Darauf kannst du dich freuen.</strong></span></p> <p> </p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Auf dich wartet ein vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem Team, welches sich durch eine hohe Dienstleistungsorientierung und grosses Engagement auszeichnet. Wir beraten Führungskräfte persönlich, digital und telefonisch in allen Fragen rund um die Anstellungsbedingungen (GAV und OR) und der Anwendung von Richtlinien.</span></p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Als Mitglied unseres Leitungsteams HR-Beratung & Personalpolitik trägst du massgeblich zur Weiterentwicklung und Gestaltung unseres Bereiches mit.</span></p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Du bist flexibel und arbeitest regelmässig in Zürich und Bellinzona sowie im Rahmen von Work Smart.<br><br>Benefits wie kostenloses GA, vergünstigtes Reisen im Ausland - auch für die Familie - findest du auf unserer Website unter <a href="https://company.sbb.ch/de/jobs-karriere/arbeiten-bei-der-sbb/benefits.html" target="_blank" rel="noopener">Benefits</a>. <br></span></p> <p> </p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt"><strong>Das kannst du bewegen.</strong></span></p> <p> </p> <ul type="disc"> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Als Teamleiter:in HR-Beratung führst du ein Team von 10 HR-Berater:innen<strong> </strong>an den Standorten Zürich Altstetten und Bellinzona. Du verantwortest die professionelle und qualitativ hochwertige Beratung für Führungskräfte in den Divisionen und Konzernbereichen, mehrheitlich in den Regionen Zürich, Ostschweiz und Tessin. Dabei liegt der Fokus auf arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen sowie der Begleitung von Reorganisationen.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Gemeinsam mit deinem Team stellst du effiziente Arbeitsabläufe sowie den Erhalt und den kontinuierlichen Ausbau des Fachwissens sicher. Du sorgst für eine hohe Beratungsqualität, einen optimalen Ressourceneinsatz und entwickelst die HR-Beratung sowie deren Prozesse laufend weiter.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Du bist nahe an den Führungskräften und suchst den regelmässigen Austausch mit der Linie. Dabei erkennst du Bedürfnisse und Entwicklungen frühzeitig und positionierst HR als kompetenten und lösungsorientierten Partner.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Du leitest HR-Projekte oder Teilprojekte und stellst die HR-seitige Umsetzung von Reorganisationen und organisatorischen Veränderungen sicher.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Als Mitglied des Leitungsteams HR-Beratung & Personalpolitik gestaltest du die Weiterentwicklung der HR-Beratung aktiv mit. Du trägst zur schweizweit einheitlichen, qualitativ hochwertigen Beratung sowie zur Weiterentwicklung des Produkteportfolios bei.</span></li> </ul> <p> </p> <p><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:14.0pt"><strong>Das bringst du mit.</strong></span></p> <p> </p> <ul type="disc"> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Du verfügst über eine ausgeprägte Beratungs-, Kommunikations- und Sozialkompetenz und überzeugst sowohl mündlich als auch schriftlich.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Zu deinem Rucksack gehört ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaft oder Psychologie sowie eine Weiterbildung im Human Resources (z. B. MAS, EMBA, HR-Leiter/in oder vergleichbar).</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Du bringst mehrjährige Führungserfahrung sowie fundierte Berufserfahrung in der HR-Beratung mit, idealerweise in einem Grossunternehmen.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie über Erfahrung im Change- und Projektmanagement.</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Deine Muttersprache ist Deutsch. Zudem verfügst du über fliessende und verhandlungssichere Italienischkenntnisse (Niveau C1). Gute Französischkenntnisse sind von Vorteil. Da wir für die gesamte Schweiz tätig sind, schätzt du die Zusammenarbeit in einem mehrsprachigen Umfeld und kommunizierst adressatengerecht mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen.</span></li> </ul> <p style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"> </p>