About this role
<p><img src="https://performancemanager5.successfactors.eu/FrankeP/FRANKEProjectJobAds021200x300px.jpg" style="width:1000.0px;height:250.0px"></p> <div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><u><b>Über Franke</b></u></H2> </div><div><p style="text-align:justify"><span style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Franke ist ein globaler Anbieter von intelligenten Systemlösungen für die Essens- und Getränkezubereitung sowie für Kaffeezubereitung etabliert in 40 Ländern. Alles, was wir tun, soll wunderbar sein – vom Design und der Herstellung unserer Produkte bis hin zur Art und Weise, wie wir mit unseren Partnern, Kunden und Arbeitskollegen umgehen. </span></p> <p style="text-align:justify"><br><span style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Franke Coffee Systems, eine Division der Franke Gruppe, ist ein weltweit führender Lösungsanbieter von Vollautomaten für die professionelle Kaffeezubereitung. Unsere Leidenschaft für beste Kaffeequalität motiviert uns, das Kundenerlebnis mit bedeutsamen Innovationen immer wieder auf ein neues Niveau zu heben. Erfahren Sie mehr auf <a href="/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=/interstitial?interstitialDest=http://coffee.franke.com">coffee.franke.com.</a></span></p> <p style="text-align:justify"><span style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Für unsere HR Absteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit einen HR Manager (m/w/d).</span></p></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><u><b>Was Dich bei uns erwartet</b></u></H2> </div><div><ul> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Personalanforderung bis zur Vertragsunterzeichnung</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Beratung und Betreuung von Führungskräften in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen über den gesamten Employee Lifecycle</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Durchführung von Stellenbewertungen sowie Beratung der Führungskräfte hinsichtlich Eingruppierungen und Vergütungsstrukturen</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Beratung und Unterstützung der Führungskräfte bei Leistungs- und Verhaltensauffälligkeiten, Durchführung von Mitarbeitergesprächen, Dokumentation der Ergebnisse sowie Erarbeitung, Abstimmung und Nachverfolgung geeigneter Maßnahmen</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Eigenständige Begleitung von personellen Einzelmaßnahmen wie Einstellungen, Versetzungen, Vertragsänderungen, Abmahnungen und Kündigungen unter Berücksichtigung arbeitsrechtlicher und betriebsverfassungsrechtlicher Vorgaben</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Durchführung von Austrittsgesprächen, Analyse und Dokumentation der Austrittsgründe sowie Erstellung und Abstimmung qualifizierter Arbeitszeugnisse</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Planung, Koordination und Umsetzung von Personalentwicklungs- und Weiterbildungsmaßnahmen</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und Begleitung mitbestimmungspflichtiger Maßnahmen</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Erstellung von HR-Kennzahlen, Reportings und Auswertungen als Grundlage für Managemententscheidungen</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Mitarbeit an strategischen HR-Projekten sowie kontinuierliche Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Mitwirkung bei der Personalplanung sowie der Weiterentwicklung von Vergütungs-, Talent- und Nachfolgekonzepten</span></li> </ul></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><u><b>Was wir suchen</b></u></H2> </div><div><ul> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Mehrjährige Berufserfahrung als HR Manager, HR Business Partner oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Ausgeprägte Beratungskompetenz sowie souveränes Auftreten gegenüber Führungskräften</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Hohe Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Hands-on-Mentalität</span></li> <li style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt"><span style="font-family:arial, helvetica, sans-serif;font-size:12.0pt">Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit HR-Informationssystemen (P&I LOGA, SAP SuccessFactor)</span></li> </ul></div></div><div style="padding:10.0px 0.0px;border:1.0px solid transparent"><div style="font-size:16.0px;word-wrap:break-word"><H2 style="font-size:1.0em;margin:0.0px"><u><b>Was wir bieten</b></u></H2> </div><div><ul> <li style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Wir sind ein engagiertes Team, das "den einen Moment" lebt.</span></li> <li style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit von Home Office an zwei Tagen pro Woche.</span></li> <li style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Wir bieten "Work from Anywhere" von bis zu vier Wochen pro Jahr.</span></li> <li style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Wir fördern und leben das "Wir"-Gefühl.</span></li> <li style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Gesundheitsmanagement FIT@FRANKE.</span></li> <li style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Kostenloses Laden von privaten E-Fahrzeugen am Standort Grünsfeld.</span></li> <li style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">30 Tage Urlaub und 13. Monatsgehalt.</span></li> <li style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Vollen Zugriff auf LinkedIn Learning (inkl. Lernzeit)</span></li> <li style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Klimatisierte, neu renovierte und ergonomisch eingerichtete Büros</span></li> <li style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><span style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Corporate Benefits, Jobrad, Firmenevents uvm.</span></li> </ul> <div> <div> <div> <p> </p> <p><span style="text-decoration:underline;color:darkorange;font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif"><strong>Eine Welt voller Möglichkeiten – für unsere Mitarbeitenden und vielleicht auch für dich?</strong></span></p> </div> <div> <p><span style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Benjamin Dörsam, Head of Human Resources, freut sich auf den ersten Kontakt mit dir. </span></p> <p><span style="font-size:12.0pt;font-family:arial, helvetica, sans-serif">Bitte bewirb dich über den “Jetzt bewerben” Button. Vielen Dank.</span></p> </div> </div> </div> <p><img src="https://performancemanager5.successfactors.eu/doc/custom/FrankeP/Best%20Employer%20Switzerland_Franke%20Group_EN.png" width="112" height="112"> <img src="https://performancemanager5.successfactors.eu/doc/custom/FrankeP/FT_EU_Employers2025_Logo_RGB_Grey.jpg" width="397" height="105"></p> <p> </p></div></div></div><p>Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="http://www.franke.com/" target="blank">www.franke.com</a></p> <p><a href="http://linkedin.com/company/franke" target="_blank"><img src="https://performancemanager5.successfactors.eu/FrankeP/LinkedIn.png"></a> <a href="http://instagram.com/franke_group/" target="_blank"><img src="https://performancemanager5.successfactors.eu/FrankeP/Twitter.png"></a> <a href="http://www.youtube.com/c/frankehomesolutions" target="_blank"><img src="https://performancemanager5.successfactors.eu/FrankeP/Youtube.png"></a> <a href="http://pinterest.com/FrankeGroup/" target="_blank"><img src="https://performancemanager5.successfactors.eu/FrankeP/Pinterest.png"></a> <a href="http://www.facebook.com/FrankeHomeSolutions" target="_blank"><img src="https://performancemanager5.successfactors.eu/FrankeP/Facebook.png"></a></p> <p> </p> <p><b>Wichtige Information für alle Executive Search Unternehmen, Headhunters und Personalbearter</b></p> <p><em>Die Franke Gruppe akzeptiert keine unaufgeforderte Unterstützung von Headhuntern und Personalberatern für unsere Karriere-Opportunitäten. Alle CVs/Lebensläufe, die von externen Personaldienstleistern an Franke oder ihre Mitarbeiter übermittelt werden, ohne dass eine gültige schriftliche Vereinbarung für eine Personalsuche mit Bezug auf die betreffende Stelle, gelten als alleiniges Eigentum unseres Unternehmens. Für den Fall, dass von einer Agentur vorgestellten Kandidaten in unserer Firma eingestellt wird und keine vorgängige Vereinbarung besteht, wird keine Gebühr gezahlt. </em></p>