About this role
Wat ga je doen?
Je stuurt op voorspelbare, stabiele en kwalitatief hoogwaardige deliveryJe geeft leiding aan een Agile team en investeert in de ontwikkeling van medewerkersJe bent verantwoordelijk voor de volledige IT-deliveryketen: van solution design en softwareontwikkeling tot testen, implementatie en overdracht naar operatieJe vormt samen met de Product Owner het hart van de delivery: de PO bepaalt de waarde en prioriteiten, jij zorgt voor een voorspelbare uitvoeringJe stimuleert testautomatisering, AI-toepassingen en continue verbeteringJe beheert capaciteit, budgetten, leveranciers en contracten binnen jouw team
Over Mijn KPN Zakelijk (MKZ)
Mijn KPN Zakelijk is het generieke selfcare-platform voor zakelijke klanten en ondersteunt zowel het MKB- als grootzakelijk-segment. Het platform brengt verschillende producten en diensten samen in één gebruiksvriendelijke digitale omgeving en vormt daarmee een belangrijk onderdeel van de online klantbeleving.
Je werkt aan een omgeving waarin beschikbaarheid, performance, integratie en gebruiksgemak centraal staan en waarin continu wordt gewerkt aan nieuwe functionaliteiten en verdere optimalisatie.
Waarom deze functie?
In deze rol werk je aan een platform dat dagelijks door duizenden zakelijke klanten wordt gebruikt. Je hebt directe invloed op de digitale klantbeleving én op de verdere ontwikkeling van het Digital Frontend landschap.
Je krijgt de ruimte om impact te maken op:
de kwaliteit en voorspelbaarheid van IT-deliveryde ontwikkeling en groei van jouw teamde betrouwbaarheid en doorontwikkeling van een bedrijfskritisch platformde digitale dienstverlening van KPN Zakelijke Markt Wat breng je mee?
HBO/WO denkniveauBeheersing van de Engelse en Nederlandse taal in woord en schriftErvaring als leidinggevende (of Lead/Project/Programma Manager)Sterke ervaring met delivery management én people leadershipAnalytisch en datagedreven; ervaring met Jira en flow metrics is een préErvaring met digitale platformen, klantgerichte oplossingen en complexe integratiesJe bent een verbindende leider die samenwerking stimuleert en teams helpt excelleren Natuurlijk hebben we als werkgever jou ook veel te bieden. Dit krijg je van ons:
Een bruto maandsalaris tussen € 5190,- en € 7803,- op basis van een 40-urige werkweek.Een jaarlijks opleidingsbudget van € 1.500, dat je ook kunt inzetten voor de betaling van schoolgeldVaste 13e maand, een deel krijg je maandelijks uitbetaald en een deel in januari van het volgende jaar. Óf je zet het in voor een FLEX & BOOST doel naar keuze, zoals toeslag voor de kinderopvang! Klik hier om er meer over te lezenJaarlijks een individuele en collectieve verhoging conform onze CAOFlexibele vrije dagen: onze collega’s mogen zelf (in samenspraak met de manager) bepalen hoe zij met verlof omgaanEen goede werk-privé balans (zoals 2 dagen kantoor, 3 dagen thuis, transitieverlof, feestdagwissel naar een feestdag van jouw religieuze of culturele voorkeur)Thuiswerkshop om je werkplek thuis optimaal in te kunnen richten, uiteraard met een mobiele telefoon & laptop50% korting op onze producten en diensten, zodat je voordelig kunt internetten, bellen én streamenGoede reiskostenvergoeding: je krijgt je OV kosten volledig vergoed of € 0,23 per kilometer als je met de auto reist. Kom je liever op de fiets? Dan kun je aanspraak maken op onze fietsvergoeding € 0,40 per kilometerMogelijkheid tot het aanschaffen van een leasefiets waar KPN maandelijks aan meebetaalt (bij onbepaalde tijd contract): Van stadsfiets tot e-bike en van racefiets tot speed-pedelec; jij kiest waar je op fietstUitstekende pensioenvoorwaarden: een totale inleg van 23% van je pensioengevende salaris waarvan KPN 16% inlegt en jij 7%
Ons geloof in technologie is groot. Dit wordt nóg krachtiger samen met menselijk contact, daarom ontmoeten we je graag!
Wil je meer weten? Neem contact op met onze recruiter Szilvia Haraszti via [email protected].
Bij KPN hebben we recruitmenttalent dat slim samenwerkt en zo wint. Daarom wordt acquisitie naar aanleiding van deze vacature niet gewaardeerd.