About this role
Zakres obowiązków: 1. przeprowadzanie kontroli warunków pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, 2. bieżące informowanie pracodawcy o stwierdzonych zagrożeniach zawodowych, wraz z wnioskarni zmierzającymi do usuwania tych zagrożeń, 3. sporządzanie i przedstawianie pracodawcy, co najmniej raz w roku, okresowych analiz stanu bezpieczeństwa i higieny pracy zawierających propozycje przedsięwzięć technicznych i organizacyjnych mających na celu zapobieganie zagrożeniom życia i zdrowia pracowników oraz poprawę warunków pracy, 4. opracowywanie szczegółowych instrukcji dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy na poszczególnych stanowiskach pracy, 5. opracowywanie projektów wewnętrznych zarządzeń, regulaminów i instrukcji ogólnych dotyczących bhp, 6. udział w ustaleniu okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy oraz w opracowaniu warunków wynikających z badania przyczyn i okoliczności tych wypadków oraz zachorowań na choroby zawodowe, a także kontrola realizacji tych wniosków, 7. prowadzenie rejestrów, kompletowanie i przechowywanie dokumentów dotyczących wypadków przy pracy, stwierdzonych chorób zawodowych i podejrzeń o takie choroby, a także przechowywanie wyników badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy, 8. doradztwo w zakresie obowiązujących przypisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, 9. dokonywaniu oceny ryzyka zawodowego, które wiąże się z wykonywaną pracą na poszczególnych stanowiskach pracy, 10. współdziałanie z lekarzem sprawującym profilaktyczną opiekę zdrowotną nad pracownikami, a szczególności przy organizowaniu okresowych badań lekarskich pracowników, 11. prowadzenie szkoleń wstępnych i okresowych z zakresu BHP. 12. wykonywanie innych czynności zgodnych z zatrudnieniem zleconych przez dyrektora szkoły. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: 1) Posiada obywatelstwo polskie. 2) Ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych. 3) Nie był/a skazana praw