About this role
Zakres obowiązków: OGÓLNY ZAKRES PODSTAWOWYCH OBOWIĄZKÓW: 1. Przyjmowanie wniosków, prowadzenie postępowań i sporządzanie decyzji administracyjnych w sprawie świadczeń: - na pokrycie kosztów utrzymania dziecka; - dotyczących zwiększenia kosztów utrzymania dziecka z niepełnosprawnościami; - dotyczących wypoczynku poza miejscem zamieszkania dziecka; - na pokrycie niezbędnych wydatków związanych z potrzebami przyjmowanego dziecka do rodziny zastępczej; - na pokrycie wydatków związanych z wystąpieniem zdarzeń losowych; - dla pełnoletnich wychowanków pieczy zastępczej - zgodnie z przepisami. 2. Pomoc i wsparcie dla osób usamodzielnionych, opuszczających pieczę zastępczą; 3. Udzielanie wsparcia i pomocy osobom usamodzielnionym oraz kierowanie ich, w zależności od rozpoznanych potrzeb, do odpowiednich form wsparcia, w tym specjalistycznego, w szczególności psychologicznego i prawnego; 4. Udział w przygotowaniu pozwów o alimenty na rzecz dzieci przebywających w pieczy zastępczej od rodziców biologicznych; 5. Przygotowywanie dokumentacji i sporządzanie not w celu ustalenia zwrotu lub wydatku objęcia rodziny zastępczej lub rodzinnego domu dziecka pod opieką koordynatora rodzinnej pieczy zastępczej; 6. Współpraca z innymi jednostkami w ramach wykonywanych zadań; 7. Prawidłowe przechowywanie dokumentacji, archiwizacja; 8. Współpraca z innymi działami Centrum w planowaniu i realizacji różnych form pomocy; 9. Obsługa programu Top-Team, prowadzenie bazy danych, naliczanie i realizacja świadczeń pieniężnych dla osób uprawnionych; 10. Planowanie i zabezpieczanie środków na realizację zadań; 11. Sporządzanie okresowych sprawozdań z realizacji zadań; 12. Wykonywanie innych poleceń przełożonych w zakresie prowadzonych spraw. DODATKOWE PREMIE I BENEFITY: - dodatek stażowy stanowiący odpowiedni procent od wynagrodzenia zasadniczego przysługuje w wysokości 5% począwszy od 5 lat ogólnego stażu pracy i wzrasta o 1% za każdy kolejny przepracowany rok, aż do 20% przy stażu ogólnym wynoszącym 20 lat. OKRES ZATRUDNIENIA