About this role
SCHÖN, HIER ZU ARBEITEN. Wir arbeiten nicht nur in, sondern für Leonding und seine Menschen. Uns reicht es nicht, das Hier und Jetzt zu verwalten. Wir wollen die Zukunft gestalten und die besten Lebensbedingungen schaffen - am Puls der Zeit, nachhaltig und mit digitaler Kraft voraus. Als Arbeitgeberin bieten wir einen krisensicheren, attraktiven Arbeitsplatz und schaffen zukunftsorientierte Jobs mit Mehrwert und Sinn. Mit rund 600 Mitarbeiter:innen sind wir das Herz der Stadt. Ein Herz, das niemals aus dem Takt gerät, weil wir als Team agieren - menschlich, vertrauensvoll, kommunikationsstark und professionell. Schön, hier zu arbeiten ist kein Slogan, sondern unser zentralstes Bestreben. #schönhierzuarbeiten #leondingjobs #wirallesindleonding Reinigungskräfte (w/m/x) - #wirsindstadt Leonding, 10.07.2026 Dienstort: Leonding Beschäftigungsausmaß: Teilzeit, 20 -30 Wochenstunden, unbefristet bzw. befristet bis 31.08.2028 Mindestbruttogehalt: EUR 2.477 monatlich auf Vollzeitbasis, GD 25.1 bzw. VB II/p5 3 Reinigungskräfte (w/m/x) #wirsindstadt WESENTLICHE AUFGABEN * Reinigungsarbeiten in gemeindeeigenen Objekten WICHTIGE FÄHIGKEITEN * Vorzugsweise Pflichtschulabschluss * Grundkenntnisse über die Wirkung und Anwendung von Reinigungsmitteln und -geräten * Für die Position entsprechende Deutschkenntnisse * Teamfähigkeit VON VORTEIL * Führerschein der Klasse B * Bereitschaft zu Mehrdienstleistungen bei Veranstaltungen BENEFITS * Einarbeitungsphase sowie Onboarding-Programm * Zusätzliche freie Tage * Krankenkasse mit attraktiven Leistungsangeboten * Krisensichere und moderne Arbeitsplätze * Betriebliches Gesundheitsmanagement * Parkplätze und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Mehr zur Stadt als Arbeitgeberin finden Sie auf unserer Homepage www.leonding.at unter Karriere & Jobs. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Jobportal. Ende der Bewerbungsfrist ist der 24.07.2026. Bewerbungen, welche nach der Ausschreibungsfrist einlangen, werden nicht mehr berücksichtigt. Je nach Position kommen im Bewerbungsverfahren verschiedene Auswahlmethoden (Vorstellungsgespräch, Hearings, ...) zum Einsatz. Wir weisen darauf hin, dass seitens der Stadt keine Kosten übernommen werden. Die Ausschreibung, Auswahl, Aufnahme inkl. Einreihung neuer Mitarbeitender erfolgt auf Basis der geltenden rechtlichen Vorgaben - insbesondere Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz, Oö. Kinderbetreuungs-Dienstgesetz bzw. Allgemeines Bürgerliches Gesetzbuch. Die Bürgermeisterin Dr.in Sabine Naderer-Jelinek Kontakt: AMS TRAUN - Service für Unternehmen - Vorauswahl #17285210 [email protected] zH Hr. Günther Rieser Madlschenterweg 11, 4050 Traun +43 50904 421 413 Die Angabe des Mindestentgelts für dieses Stellenangebot ist nicht verpflichtend, da die gesetzlichen Bestimmungen zur Entgeltangabe hier nicht zutreffen.