About this role
Arbeiten in einem ökologisch optimierten Hotel. Den Focus auf nachhaltiges Wirtschaften gerichtet. Das ist unser Anspruch und dafür suchen wir engagierte und motivierte Mitarbeiter_innen mit Qualitätsbewusstsein und Liebe fürs Detail. Das OEKOTEL in Hohenems sucht zur Komplettierung des Teams eine_n 2 Rezeptionist_in Ihre Aufgaben * Betreuung der Gäste, Check-In / Check-Out * Bearbeitung der Tagespost und des E-Mail-Verkehrs * Korrespondenz mit Kund_innen & Gästen * Annahme und Einpflegen von Reservierungen * Unterstützung unseres Frühstücksteams * Freundliches und zuvorkommendes Verhalten gegenüber Gästen und Mitarbeiter_innen * Erstellen von Kassenberichten & Tagesabschlüssen Deine Fähigkeiten * Abgeschlossene Ausbildung im Rezeptionsbereich oder bereits gesammelte Erfahrung im Frontoffice-Bereich von Vorteil * Selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten * Erfahrung im Umgang mit PMS System Protel * Pflege und Aktualisierung von Buchungsportalen * Teamfähig und kommunikativ * Freude an der Tätigkeit * Der Tätigkeit entsprechende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten * Unbefristete Festanstellung * Je nach Berufserfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung möglich * Arbeiten in einem kleinen familiären Team mit einer flachen Hierarchie * Moderne Arbeitsplatzausstattung * Einen sicheren Arbeitsplatz Arbeitszeit * Vollzeit (40 Std./Woche): Frühdienst 7:00 Uhr bis 15:30 Uhr, Spätdienst 13:30 Uhr bis 22:00 Uhr oder * Teilzeit (32 Std./Woche): Frühdienst 7:00 Uhr bis 13:54 Uhr, Spätdienst 15:06 Uhr bis 22:00 Uhr * ab sofort Bewerbung Wir freuen uns auf die Bewerbung. Bitte senden Sie einen kurzen Lebenslauf mit Foto, Zeugnisse oder Qualifikationsbescheinigungen soweit vorhanden, frühestmöglicher Eintrittstermin an Rebecca McGrorty: [email protected] OEKOTEL Hohenems Lustenauer Straße 108a 6845 Hohenems Tel: +43 594 594 70 [email protected] https://www.oekotel.com Das Mindestentgelt für die Stellen als Rezeptionist_in beträgt 2.296,80 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.