About this role
Temeljem članka 4. Pravilnika o radu i članka 3. Pravilnika o unutarnjem ustrojstvu i načinu rada Koncertne dvorane Vatroslava Lisinskog, ravnateljica Koncertne dvorane Vatroslava Lisinskog raspisuje JAVNI NATJEČAJ 1. Naziv radnog mjesta: GLAZBENO – SCENSKI PRODUCENT – 1 izvršitelj/ica na neodređeno vrijeme Redovni radni zadaci: • aktivno predlaganje, oblikovanje i razrada prijedloga programa, odgovornost za ugovaranje programa u organizaciji i suorganizaciji Ustanove te provedba, koordinacija i nadziranje njihova neposrednog ostvarivanja • suradnja u koordinaciji, kontroli i analizi evidencije svih predrezeviranih, rezerviranih i ugovorenih termina u programskom kalendaru Dvorane u organizaciji ili suorganizaciji Dvorane • odgovornost za sve aktivnosti u procesu produkcije, organizacije i realizacije glazbeno-scenskih programa u njihovoj nadležnosti • izravno kontaktiranje s domaćim i inozemnim umjetnicima, ansamblima i ustanovama u kulturi • obavljanje svih organizacijskih poslova povezanih s ostvarivanjem programa u organizaciji ili suorganizaciji Ustanove (organizacija puta i smještaja, notnog materijala, instrumenata, izrada naloga za izradu ulaznica i dr.) • pravodobno pribavljanje svih potrebnih podataka za tehničko-organizacijsku i marketinško-promidžbenu izvedbu programa, organizacijske usluge za vlastite programe i za potrebe svih korisnika; prema potrebi, naručivanje scenarija, scenografije, režije i izvedbe ugovorenih programa za korisnike • pravodobno upisivanje svih potrebnih podataka u intranetski sustav • sudjelovanje i nadzor u programsko-tehničkoj realizaciji programa • dostavljanje podataka za izradu ugovora i izrada tipskih ugovora za izvođače i suradnike na projektu Odjelu pravnih poslova, ljudskih potencijala i nabave na kontrolu pravovaljanosti te Odjelu financija i računovodstva na računovodstvenu kontrolu • prikupljanje i pravodobno dostavljanje programskih podataka za obračun ZAMP-u • briga o ostvarenju programa kad Ustanova preuzima organizaciju na zahtjev vanjskih korisnika (programska usluga) • odgovornost za pravovremenu izradu i kontrolu troškovnika, sadržaja prijavnica i izvješća upućenih gradskim i državnim institucijama, kao i ostalim potencijalnim izvorima financiranja u djelokrugu rada Odjela, aktivno sudjelovanje u izradi navedene dokumentacije • izrada i kontrola troškovnika pojedinačnih programa, kao i sudjelovanje u izradi programsko-financijskog plana te u izradi izvješća o realizaciji programa Ustanove • evidentiranje i čuvanje dokumentacije o sadržaju svih izvedaba (kritike, programi, promidžbeni materijal i dr.) • davanje naloga računovodstvu za isplate/uplate po određenim programima; praćenje dinamike plaćanja iz Ugovora • praćenje glazbeno-scenskog i ostalog kulturnog života u zemlji i inozemstvu, kontaktiranje s umjetnicima, umjetničkim ansamblima te ustanovama s područja kulture u zemlji i inozemstvu • mjesečno izvještavanje voditelja Odjela o programsko-produkcijskim rezultatima i aktivnostima • provedba aktivnosti i radnji potrebnih za obavljanje prethodno opisanih poslova radnog mjesta • sudjelovanje u koordinacijskim i pripremnim sastancima koji prethode realizaciji programa u suradnji sa stručnim suradnikom za programe, glazbeno-scenskim producentima i ostalim zaposlenicima uključenima u ostvarivanje programa, kao i s vanjskim suradnicima (redateljima, dirigentima i ostalima) koji participiraju u osmišljavanju i ostvarivanju programa • obavljanje drugih poslova i izvanrednih radnih zadataka prema nalogu ravnatelja i prema svojoj stručnoj spremi i stečenom znanju • prema ovlaštenju zamjenjuje voditelja Odjela produkcije programa. Uvjeti: • VSS • radno iskustvo: dvije godine na odgovarajućim poslovima • napredno poznavanje engleskog jezika u govoru i pismu. Radno vrijeme: Prema tjednom rasporedu. Probni rad: sukladno Pravilniku o radu (do 6 mjeseci). Podaci o plaći: • koeficijent: VSS 2,80 Osnovna plaća: Osnovna plaća je umnožak koeficijenta složenosti poslova radnog mjesta i osnovice za izračun plaće u visini od 1.075,94 eura bruto, uvećan 0,5 % za svaku navršenu godinu radnog staža. Osnovna plaća iznosi 3.012,63 eura bruto mjesečno, uz uvećanje od 0,5 % za svaku navršenu godinu radnog staža. Na natječaj se mogu javiti osobe oba spola. Izrazi koji se koriste u ovom javnom natječaju, a imaju rodno značenje, koriste se neutralno i odnose se jednako na muški i ženski rod. U radni odnos ne može biti primljena osoba protiv koje se vodi kazneni postupak. U prijavi na javni natječaj navode se osobni podaci podnositelja prijave (osobno ime, datum i mjesto rođenja, adresa stanovanja, broj telefona te e-adresa zbog obavijesti o datumu i vremenu održavanja razgovora, odnosno testiranja). Uz prijavu kandidati su dužni (u izvorniku ili neovjerenoj preslici) priložiti: 1. životopis 2. dokaz o hrvatskom državljanstvu (osobna iskaznica, putovnica ili domovnica) 3. dokaz o završenoj školskoj spremi (preslika diplome ili svjedodžbe, ovisno o uvjetu stručne spreme radnog mjesta za koje se podnosi prijava; ukoliko kandidat uz prijavu priloži diplomu stečenu u inozemstvu, dužan je uz predmetnu diplomu dostaviti i dokaz o priznavanju inozemne visokoškolske kvalifikacije) 4. uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od 6 mjeseci) 5. dokaz o ukupnom radnom iskustvu na odgovarajućim poslovima (potrebno je dostaviti dokumente navedene u točci a ili b) 1. Elektronički zapis (e-radna knjižica) ili Potvrda o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskoga zavoda za mirovinsko osiguranje, a koji Zapis/Potvrda, između ostalih podataka, mora sadržavati i podatke o poslodavcu, početku i prestanku osiguranja, stvarnoj i potrebnoj stručnoj spremi, radnom vremenu, općini rada – prebivališta i trajanju staža osiguranja, a koju Zavod na osobno traženje osiguranika izdaje na šalterima područnih službi/ureda Hrvatskoga zavoda za mirovinsko osiguranje; zapis/potvrda ne smije biti stariji od 2 mjeseca od trenutka podnošenja pri