About this role
Jouw taken omvatten 1. Grote vaste opdrachten: HR en governance HR-administratie. Je werkt hiervoor samen met een collega, waardoor jij meer aandacht kan hebben voor soft-HR Agenderen en verslaggeving van het overleg van het Bestuursorgaan en van de Algemene Vergadering, en van het overleg van en met de directie 2. Ad hoc opdrachten: inhoudelijk / databeheer Inhoudelijke deelopdrachten of meer integrale administratieve uitdagingen: als extra capaciteit wanneer het heel druk is. Dit is mogelijk na een grondige kennismaking met de werking van Join For Water. Het vraagt geen specifieke technische achtergrond, wel analytische en synthetische competenties op masterniveau. Kleinere taken o Specifieke correspondentie, namens de directie o Het mee organiseren van een event o Een logistieke taak Idealiter ben je ook sterk in (dan ben je bijna een witte raaf): Databeheer in CRM en Excel. Selecties maken in SalesForce; verwerking van cijferdata in meer complexe Excel-files. Je denkt en werkt op masterniveau, met sterke analytische en synthetische competenties Je wordt enthousiast van een gevarieerd takenpakket en schakelt vlot tussen administratie, inhoud en (eventueel) databeheer Je hebt grote affiniteit met een of meerdere aspecten van HR Je werkt zelfstandig, gestructureerd en nauwkeurig, en kan je ook langere tijd op één taak concentreren Je bent flexibel en speelt vlot in op ad-hoc noden Je schrijft helder en foutloos, en communiceert vlot met directie, bestuur en collega’s Functionele kennis van Frans en Engels is wenselijk Je bent discreet en gaat correct om met vertrouwelijke informatie Je bent intrinsiek gemotiveerd door de missie van Join For Water